DI opfordrer: Hold igen med GDPR-bøderne efter 25. maj

Dansk Industri opfordrer til tilbageholdenhed overfor virksomheder, der ikke er i mål med GDPR efter 25. maj.

Artikel top billede

Der er kun godt tre uger til EU’s nye persondataforordning træder i kraft. Det sker nemlig 25. maj.

Mange virksomheder har været i gang med at forberede sig i flere år, mens andre er kommet senere ud ad starthullerne.

Lever man ikke op til reglerne, risikerer man meget omfattende bøder på op mod 20 millioner euro eller fire procent af virksomhedens globale, årlige omsætning.

Det er meget voldsomme sanktioner, mener underdirektør Kim Haggren, DI.

Han opfordrer til, at myndighederne - som i praksis vil sige Datatilsynet - vil fare med lempe overfor virksomheder, der ikke er i mål med processen. For det er næsten ingen.

Realistisk set må man erkende, at meget få virksomheder er 100 procent i mål med håndteringen af persondata i maj måned. Vi håber derfor, at myndighederne først og fremmest vil satse på vejledning af virksomhederne i stedet for sanktioner, hvis de ser, at virksomhederne bestræber sig på at ville behandle og opbevare persondata ordentligt," siger han ifølge Dansk Industri.

Datatilsynet, der kommer til at skulle håndtere opsynet, er dog helt på linie.

For halvanden måned siden fortalte tilsynet til Computerworld, at det ikke ville fare ud med bødeblok og flammende kuglepen, men istedet sigte efter at indgå i dialog med virksomhederne.
Det kan du læse mere om her: Datatilsynet beroliger 65 dage før GDPR: "Det er ikke fordi, vi nu vil ud og give bøder til højre og venstre"

Ifølge ham er der mange spørgsmål i forbindelse med GDPR - ikke mindst fordi lovgivningen ikke er videre konkret.

Samtidig er der stort behov for harmonisering mellem EU-landene, mener DI-

Det er blot en uge siden, at vi kunne fortælle, at mere end hver tredje danske virksomhed fortsat ikke er klar til GDPR.

Persondataforordningen skal oversættes til dansk jura i form af en ny databeskyttelseslov, der skal erstatte persondataloven fra år 2000. Databeskyttelsesloven er dog ikke vedtaget endnu, og hvis den ikke bliver vedtaget inden 25. maj, bliver forordningens indført, som den står, indtil der vedtages en dansk lov.

Læs også:

Overblik: Her har du gode råd til GDPR-slutspurten frem mod 25. maj

Kæmpe-opgave: Sådan er Københavns Kommune med 45.000 ansatte og 1.000 it-systemer blevet klar til GDPR

Læses lige nu

    Event: Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

    It-løsninger | København V

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    27. maj 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 15. september 2025 ansat Benjamin Terp som Supportkonsulent ved netIP's kontor i Odense. Han er uddannet IT-Supporter hos Kjaer Data. Nyt job

    Benjamin Terp

    Netip A/S

    Signifly har pr. 1. august 2025 ansat Anders Kirk Madsen som Tech Lead. Anders skal især beskæftige sig med at hjælpe Signiflys offentlige og private kunder med at styrke forretningen gennem teknisk solide løsninger. Anders kommer fra en stilling som Business Architect hos SOS International. Nyt job
    Signifly har pr. 1. august 2025 ansat Morten Eskildsen som UX Lead. Han skal især beskæftige sig med styrke bureauets kompetencer inden for UX og digital strategi i konsulentteamet og arbejde på tværs af alle afdelinger. Han kommer fra en stilling som CDO, UX & Digital Strategy Consultant hos Zupa. Nyt job

    Morten Eskildsen

    Signifly

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Niels Bjørndal Nygaard som Digital Product Lead. Han skal især beskæftige sig med designe og implementere effektive IT-løsninger. Han har tidligere beskæftiget sig med at være digital consultant og project Manager hos Peytz & Co. Nyt job

    Niels Bjørndal Nygaard

    Norriq Danmark A/S