Great Place to Work: Her er de bedste it-arbejdspladser i Danmark

Se listen over vinderne af trivsels-konkurrencen Great Place to Work blandt de danske it-virksomheder.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Den københavnske online-virksomhed Precis Digital kommer ind på førstepladsen som den bedste it-arbejdsplads blandt de virksomheder, der har valgt at deltage i trivsels-konkurrencen Great Place to Work i år.

Precis Digital har deltaget i konkurrencen tidligere, hvor selskabet ligeledes har tildraget sig en høj placering - dog uden at nå helt til tops.

På andenpladsen i kategorien for større it-virksomheder i Great Place to Work - som selskaberne betaler for at deltage i - finder vi Delegate fulgt af Abakion.

Great Place to Work meddeler, at 104 danske virksomheder i år har deltaget i undersøgelsen - og it-branchen er solidt repræsenteret.

Det skyldes ifølge Great Place to Work ikke mindst, at it-branchen kæmper for at tiltrække nok dygtige medarbejdere.

Det gør det meget vigtigt for dem at fokusere på at have et godt omdømme som en god arbejdsplads.

Great Place to Work har opdelt it-kategorien i to søjler, nemlig en for de større virksomheder og en for de små.

Vinderne er her:

Kategorien 50-499 medarbejdere:

1: Precis Digital

2: Delegate

3: Abakion

4: Sopra Steria

5: Devoteam

6: Siteimprove

7: Exerp

8: SAS Institute

9: Unik System Design

10: Auto IT

Kategorien 20–49 medarbejdere:
1: Acies

2: Geoinfo

3: Dwarf

Great Place to Work har desuden uddelt en specialpris til Precis Digital, som udnævnes til at være bedste arbejdsplads for kvinder.

Dette skyldes, at alle selskabets nyansatte kvinder har svaret, at selskabet ‘alt taget i betragtning’ er ‘en rigtig god arbejdsplads.’

Læs også:

Enorm vækst i lønniveau i den danske it-branche flader ud: Nu vil it-firmaer tiltrække medarbejdere med andre metoder

Sådan scorer du en højere løn: Her er it-headhunterens fire gode råd - og en enkelt advarsel

Fra millioner af kroner til få hundrede tusinder: Så meget koster en it-ansat om året - få hele overblikket her

Læses lige nu

    Annonce

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger IT-Supporter til Lokal IT Støtte i Varde

    Sydjylland

    Netcompany A/S

    Network Engineer

    Københavnsområdet

    Scan Global Logistics

    PMO Project Manager

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

    Morten Jakobi

    Fellowmind Denmark A/S

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sascha Trebbien Klinggaard som Lead Consultant. Hun skal især beskæftige sig med at facilitere tæt partnerskab og strategisk behovsafdækning hos vores kunder. Hun kommer fra en stilling som Senior Business Analytics Consultant hos Twoday Kapacity. Hun er uddannet hos Copenhagen Business School og har en Master's degree,Finance & Strategic Management 2014 - 2016. Nyt job

    Sascha Trebbien Klinggaard

    Norriq Danmark A/S

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S