Fra millioner af kroner til få hundrede tusinder: Så meget koster en it-ansat om året - få hele overblikket her

837 it-virksomheder analyseret: Der er kolossal stor forskel på, hvor meget it-virksomheder i Danmark betaler i løn, pension og alt andet relateret til ansættelsesforhold - de såkaldte personaleomkostninger. Det spænder fra flere millioner per ansat om året til få hundrede tusinde kroner. Dyk ned i tallene og skemaerne og se, hvor din virksomhed er placeret.

Artikel top billede
Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Indsigt i resultaterne i Computerworlds store løn-undersøgelse for alle 837 danske it-virksomheder
  • Mulighed for at gennemgå alle virksomheder og søgei de offentliggjorte tal
911
4:45 min
Selv om it-branchen er en gængs fællesnævner, er der selvsagt virkelig store forskelle på opgaver og arbejdsforhold i de forskellige virksomheder.

Det gælder så sandelig også det punkt i virksomhedernes regnskaber, hvor løn og pension og alle de andre ansættelsesmæssige omkostninger bogføres under fællesbetegnelsen personaleomkostninger.

Læses lige nu

    Event: Årets CISO 2026

    Sikkerhed | København

    Vi glæder os til at løfte sløret for flere detaljer til denne konference. I mellemtiden kan du tilmelde dig og dermed have tidspunktet reserveret i din kalender.

    22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

    Mohamed El Haddaoui

    Dafolo A/S

    Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

    Honey Arora

    Immeo

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos