Ny analyse: Organiserede kriminelle er den største cybertrussel for danske virksomheder lige nu

Rekord mange it-chefer og -sikkerhedsspecialister peger i år på, at organiserede kriminelle udgør den største cybertrussel for deres virksomhed. Se her hvilke tre scenarier som it-folkene frygter mest vil udspille sig.

Artikel top billede

(Foto: Michael Dziedzic)

Størstedelen af danske virksomheder anser organiserede kriminelle som en af de største cybersikkerhedstrusler i 2021.

Det viser revisions- og konsulentvirksomheden PwC's årlige analyse "Cybercrime survey 2021".

I analysen, hvor 402 danske virksomhedsledere, it-chefer og sikkerhedsspecialister har deltaget, angiver 78 procent at en af de største trusler for deres virksomhed i 2021 er organiserede kriminelle.

I 2017 lå samme tal på kun 55 procent. Og i 2019 og før var der flere respondenter, der mente, at ansatte eller insiders ubevidste handlinger er den største trussel.

Også 78 procent af besvarelserne vidnede om, at phishing-angreb er den sikkerhedshændelse, som flest virksomheder i år har oplevet. Det er den type angreb, der ligger suverænt højest blandt respondenterne siden 2017.

I rapporten bemærkes det, at "Det er værd at fremhæve, at færre (fra 38% i 2020 til 25% i 2021) angiver, at de har været udsat for en hændelse, hvor følsomme personoplysninger eller anden følsom information utilsigtet er blevet delt."

Tre konsekvenser af kriminelle aktivieter

Hvad er det så, som virksomhedernes ledelse frygter at de it-kriminelle gør?

81 procent af CXO'erne - som er et begreb, der inkluderer ledere som CEO's, CIO's, CTO's med flere - svarer at frygten for at kritiske systemer bliver utilgængelige i længere tid er den største bekymring.

Hos andre fagfolk i branchen er det otte procentpoint færre - 73 procent - der har samme frygt.

På en anden plads kommer økonomiske tab og på en tredje, at fortrolig informationer bliver kompromitteret eller stjålet.

Analysen er lavet med opbakning fra Center for Cybersikkerhed, DI Digital, Dansk Erhverv, IT-Branchen, Rådet for Digital Sikkerhed, Microsoft samt seks andre organisationer og virksomheder.

68 procent af de respondenter, der svarede sidder i den private sektor. 19 procent sidder i den offentlige sektor og 13 procent var fra den finansielle sektor.

Annonceindlæg tema

Identity & Access Management er blevet rygraden i digital sikkerhed

Denne side indeholder artikler med forskellige perspektiver på Identity & Access Management i private og offentlige organisationer. Artiklerne behandler aktuelle IAM-emner og leveres af producenter, rådgivere og implementeringspartnere.

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Jouni Salo som Account Manager for Sverige. Han skal især beskæftige sig med med at styrke Renewtechs nordiske tilstedeværelse med fokus primært på det svenske marked. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos GoGift. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af salgsaktiviter og kunderelationer på tværs af flere markeder. Nyt job

Jouni Salo

Renewtech ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos