Søgemaskine-konkurrenterne Google og Microsoft har indgået et forlig, der sætter et foreløbigt punktum i en til tider bizar strid mellem de to parter om headhunting af hinandens ansatte. Det skriver nyhedsbureauet AP.
Sagen udsprang af, at Google ansatte Kai-Fu Lee til at lede selskabets opbygning af en forretning i Kina.
Kai-Fu Lee havde tidligere arbejdet med tilsvarende emner hos Microsoft.
Derfor sagsøgte Microsoft både Google og Kai-Fu Lee for at have brudt den konkurrenceklausul, han havde underskrevet, da han forlod Microsoft.
En foreløbig afgørelse ved domstolen tillod Kai-Fu Lee at arbejde med ledelsesopgaver for Google i Kina, men forbød ham at arbejde med søgemaskineteknologi.
Nu har parterne altså afsluttet sagen med et forlig, hvor de nærmere betingelser er hemmeligholdt.
Sagen tog en bizar drejning, da en anden tidligere Microsoft-ansat vidnede i retten om, hvordan Microsoft-koncernchef Steve Ballmer havde kastet med en kontorstol og råbt, at han ville "smadre Google", da den tidligere ansatte fortalte, at han havde fået job hos konkurrenten.
Steve Ballmer har senere betegnet vidneforklaringen som "stærkt overdrevet".
