ATP vælger den sikre løsning: Papir

Når 2,9 millioner danskere om godt en måneds tid får mulighed for at hæve deres Særlige Pensionsopsparing, er it-systemer sendt ud i kulden. I stedet bruger staten 100 millioner på en papirløsning.

Artikel top billede

2,9 millioner konvolutter bliver spyttet ud fra ATP i juni. Når danskerne får mulighed for at hæve penge fra den Særlige Pensionsopsparing, SP, kommer det nemlig til at foregå på den gammeldags facon: På papir.

Papirløsningen betyder, at alle får et brev, som skal underskrives og returneres, hvis man vil have udbetalt sin SP. Derefter tager it-systemerne over, og brevene scannes og registreres, og pengene overføres til den enkeltes NemKonto.

Kundechef i ATP Ellen Dalsgaard Zdravkovic forklarer, at ATP ikke er teknologiforskrækket, men har valgt ud fra en helhedsvurdering.

"Vi har valgt det, fordi det er en særlig situation. Det er den løsning, vi vurderer er den sikreste måde at komme ud til alle," siger hun og forklarer:

"Den her teknologi er afprøvet, og den er sikker. Vi har undersøgt andre muligheder, men det er den simpleste måde at gøre det på."

Ifølge kundechefen er der afsat 100 millioner kroner til den samlede løsning. ATP forventer, at skulle bruge 70 millioner kroner, men afhængig af hvor mange, der ønsker at få udbetalt SP-midlerne, kan der bruges yderligere 30 millioner kroner.

It en mulighed

Ellen Dalsgaard Zdravkovic fra ATP fortæller, at det var en mulighed at bruge it-understøttelse af udbetalingen. Men det nuværende it-system som bruges til SP-ordningen er ikke lavet til en opgave som den, ATP nu står med. Tidsfaktoren har blandt andet spillet ind.

"Det er en samlet vurdering. Vi har haft kendskab til det fra primo marts og skal være klar til juni," siger hun.

SP-systemet er ifølge kundechefen designet som et pensionssystem og har slet ikke dimensionerne til at håndtere en udbetaling af dette omfang.

"Det system, der ligger til grund for SP, er etableret til at håndtere omkring 6.000 udbetalinger om måneden," siger Ellen Dalsgaard Zdravkovic.

Navnenyt fra it-Danmark

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Netip A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Henrik Mejnhardt Nielsen som ny kollega til Product Sales Teamet i Herlev. Han kommer fra en stilling som Business Development Manager hos Arrow. Nyt job