KMD: Vi arbejder mod mere åbne snitflader

Efter kritik af lukkede snitflader understreger KMD, at selskabet arbejder mod mere åbenhed.

Artikel top billede

Efter tre it-leverandører til de danske kommuner har været fremme med kritik af, at KMD's snitflader er lukkede, erkender KMD, at det måske halter på visse områder.

"Selvom vi mener, at vi generelt løfter opgaven med åbenhed og snitflader, så er vi naturligvis lydhøre over for kritik," siger projektchef Rolf Sørensen fra KMD.

Han forklarer, at KMD på det område ofte er i dialog med KL og Kombit.

"Og det er også vores indtryk, at vi løbende har haft en fornuftig dialog med vores eksterne interessenter. Men vi vil gerne se på de aktuelle sager igen og invitere til kaffe på den baggrund," siger Rolf Sørensen.

De tre leverandører, der stod frem med kritik levererer jobcenter-it, ESDH-systemer og it til dagsinstitutionsområdet.

En af leverandørerne mente, at de lukkede snitflader direkte har favoriseret KMD på de udbud, der er blevet holdt i nogle kommuner.

KMD: Udgangen af 2010
Hvorfor har I ikke åbnet op for snitfladerne?

"Åbenhed har været et prioriteret område i KMD. Første prioritet har været adgang til data via vores Enterprise Datawarehouse, det vil sige en løsning, hvor alle kundernes data gøres tilgængelig til videre brug for eksempel rapportering og ledelsesinformation," siger Rolf Sørensen.

Til grund for dette arbejde har KMD sammen med KL gennemført et større standardiseringsarbejde.

"Og vores systemers data vil være tilgængelige med udgangen af 2010," lover Rolf Sørensen.

Parallelt hermed arbejder KMD på standardiserede snitflader, der muliggør direkte integration til KMD's modersystemer, forklarer Rolf Sørensen.

"Det afgørende for os er, at vi baserer os på standardiserede snitflader og ikke specifikke integrationer op mod enkelte leverandører. Det har vi faktisk gjort i årevis på for eksempel økonomi, løn og p-data (p-data er en stor database med person stamdata/oplysninger, man bruger i fagsystemer og lignende, red.), men det er en proces, der vil tage tid, før alle områder er dækket," siger han.

Og så peger projektlederen på, at der herudover allerede i dag er et stort antal snitflader til KMD's systemer, der er udviklet successivt i takt med, at de er blevet efterspurgt af KMD's kunder.

KMD: Puljen ikke stor nok

"Men det er jo oftest snitflader med meget afgrænsede formål bestilt til en helt konkret opgave og for eksempel op imod en anden leverandørs applikation," siger Rolf Sørensen.

"Det er rigtigt nok, at der ikke tidligere har været efterspurgt mere generelle snitflader, og at der ikke har været økonomi i at tilbyde disse snitflader. Nu hvor den offentlige standardiseringsproces så småt er kommet i gang, begynder der også at være fornuft og frem for alt volumen og økonomi i disse mere generelle snitflader, så de vil komme," lover han.

Det står i transitionsaftalen (se faktabox), at I skal lukke op. Eller hvordan tolker I det?

"Som en del af transitionsaftalen er der afsat en pulje til at arbejde med standardiserede snitflader, og sammen med KL og Kombit gennemføres de prioriterede projekter," forklarer projektlederen.

"Ønskelisten er større end puljen, hvorfor en prioritering løbende er nødvendig, hvilket sker i samarbejde med KL/Kombit," siger Rolf Sørensen.

Undervejs i nogle år

I hvor mange år har konkurrenter og kommuner bedt Jer åbne snitfladerne?

"Som nævnt er der allerede i dag fuld åbenhed og tilgængelighed til data via vores EDW (Enterprise Data Warehouse, red.), ligesom vi på snitflader med direkte integration til vores systemer arbejder på at løse alle ønsker," svarer Rolf Sørensen.

Han forklarer, at der er en naturlig efterspørgsel efter snitflader både fra enkelte kunder, leverandører og andre interessenter.

"I det omfang, der ønskes dialog med os, er vi åbne overfor dette. Præmissen er blot, at det sker på standardiserede snitflader og ikke på proprietære snitflader op mod enkelte leverandører," siger han.

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

Sikkerhed | Højbjerg, Aarhus

Cyber Security Summit 2026 - Aarhus

Lær om organisationers evne til at modstå, håndtere og komme videre efter alvorlige digitale hændelser, herunder ledelsesansvar, forretningskritiske afhængigheder og de valg, der afgør, om plan B holder, når systemer eller leverandører svigter.

Digital transformation | Aarhus

AI i det offentlige - Aarhus

Hør hvordan offentlige AI-løsninger skaleres til stabil drift med reel effekt. Få erfaringer, arkitekturvalg og styringsgreb fra frontløbere. Lær at bygge fælles AI-infrastruktur med ansvarlighed, sikkerhed og compliance.

Digital transformation | Køge

Derfor skal du videre fra Dynamics AX – og sådan gør du

Computerworld giver klar viden om vejen videre fra Dynamics AX. Du ser forskellen mellem AX og moderne cloud-ERP og får et konkret beslutningsgrundlag for næste skridt. Tilmeld dig og få styr på skiftet til Dynamics 365 FO eller BC.

Se alle vores events inden for it

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job