Navision klar med gigantisk vækstplan

Navisions topledelse vil præsentere software-virksomhedens 1240 ansatte for en uofficiel vækstplan, der skal fordoble selskabets størrelse på tre år. De ambitiøse planer skal dog kun bruges internt, lyder det fra ledelsen.

Det børsnoterede softwarehus Navision har sat punktum for fusionen med Damgaard og forbereder sig nu på at sætte fuld turbo på væksttoget. Målet er en fordobling af den nuværende omsætning til 3,4 milliarder kroner om tre år, forklarede selskabets ledelse på et presse- og analytikermøde tirsdag.

Ifølge planen skal væksten ske organisk og ikke ved opkøb, understreges det. Det er samtidig planen, at det primære driftsresultat før afskrivning af goodwill (EBITA) skal op på 20 procent af omsætningen fra og med regnskabsåret 2003/04.

Hvor meget, man skal lægge i de ambitiøse udmeldinger, er dog noget uklart, idet administrerende direktør Jesper Balser straks efter nedtonede ambitionerne en anelse.

Nedtonede vækstmål

- Vi er ikke skråsikre med hensyn til vækstmålene, så hvis I skriver, at vi skal fordoble vores størrelse på tre år, er det for jeres egen regning. Der er stor forskel på interne mål og ydre mål, der kommunikeres til fondsbørsen, sagde han.

Jesper Balser forklarede Navisions målsætning om en fordobling af omsætningen med, at det er vigtigt at have en ambition, der er kendt af alle medarbejderne, hvis man vil drive en virksomhed fremad.

Ifølge finansanalytiker Morten Poulsen fra Nordea Securities er der gode muligheder for, at Navision kan realisere sine vækstmål.

- Set i lyset af de strategiske initiativer, de har præsenteret, så synes jeg, at det lyder realistisk nok med en fordobling indenfor tre år, siger Morten Poulsen.

Det amerikanske marked er hovedmålet for Navisions ekspansionsplaner, og her er der plads nok til, at det danske selskab kan udvide sin markedsandel betragteligt, vurderer han.

Navisions to største konkurrenter er Great Plains, der er delvist ejet af Microsoft samt SAP, der traditionelt har koncentreret sig om de største virksomheder, men nu også er begyndt at vise interesse for de mellemstore selskaber.

Navisions vækstmål er et led i en overordnet strategi for selskabets udvikling de næste år, som blev fremlagt på analytikermødet i koncernhovedkvarteret i Vedbæk.

Indtil nu har fokus været på at smelte Navision og Damgaard sammen efter fusionen, men nu rettes blikket fremefter.

- Vi mener, at fase ét er blevet succesfuldt afsluttet før tiden. Nu er vi i fase to, og dér skal vi udnytte vores nye styrke til at accelerere væksten, lød det fra Jesper Balser.

Vil være nummer et

Navisions overordnede vision er at blive den førende globale leverandør i markedet for forretningsløsninger til små og mellemstore virksomheder.

Det skal ske ved at fokusere på tre nøgleområder: Markedet, produkter og teknologi samt partnerskaber. Dertil skal lægges underområderne organisation samt alliancer og opkøb.

Der skal satses massivt på det amerikanske marked, som repræsenterer 40 procent af verdensmarkedet. Det samlede verdensmarked for Navisions produkter anslås at have en værdi af 24 milliarder euro, så selvom med en fordobling af Navisions nuværende omsætning på 1,7 milliarder kroner er der god plads til nye erobringer.

Strategien indebærer desuden en øget markedsføring af Navisions brand, ligesom hovedprodukterne Navision Axapta og Navision Attain skal være i fokus.

Endelig indgår det som et væsentligt led i strategien at udbygge partnernetværket massivt og effektivisere de nuværende partnere ved hjælp af uddannelse og tilførelse af nye værktøjer.

Navision opnåede i det netop afsluttede halvår en omsætningsfremgang på 19 procent til 849 millioner kroner, mens periodens resultat før skat og ekstraordinære poster nåede op på 192,3 millioner kroner.

Navision-aktien var klokken 14.30 tirsdag steget med seks procent til kurs 256 på Københavns Fondsbørs.

Læses lige nu
    Computerworld Events

    Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

    Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
    Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
    Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
    Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

    It-løsninger | Online

    Kod smartere med GitHub Copilot

    Få styr på GitHub Copilot og skriv bedre kode hurtigere. Se hvordan Copilot løser opgaver, sparrer på fejl og løfter komplekse workflows. Oplev live demo og lær hvordan du kommer i gang med licenser og opsætning.

    Sikkerhed | København

    Cyber Threats

    Få teknisk indsigt og konkrete løsninger til at modstå moderne cyberangreb. Lær af fejl, stop angreb i tide og byg systemer med ægte resiliens. Fokus på lavniveau-detektion, netværksovervågning og hurtig gendannelse. Deltag i Cyber Threats fra...

    It-løsninger | København V

    Platform X 2026: Forretning, teknologi og transformation

    Mød verdens stærkeste og mest effektive platforme der driver den digitale transformation samlet i København - og dyk ned i den nyeste teknologi.

    Se alle vores events inden for it

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger elementleder til System sektionen i Hvidovre

    Københavnsområdet

    IT-Universitetet i København

    CIO

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Projektleder

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

    Kari Lehtimäki

    Den danske eID-virksomhed Idura

    Mohamed El Haddaoui, er pr. 7. april 2026 ansat hos Dafolo A/S som IT-systemudvikler. Han skal især beskæftige sig med udviklingsopgaver relateret til Brugerklubben SBSYS. Han er nyuddannet datamatiker og har erfaring med udvikling af REST API'er og integreret databaser. Nyt job

    Mohamed El Haddaoui

    Dafolo A/S

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Jouni Salo som Account Manager for Sverige. Han skal især beskæftige sig med med at styrke Renewtechs nordiske tilstedeværelse med fokus primært på det svenske marked. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos GoGift. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af salgsaktiviter og kunderelationer på tværs af flere markeder. Nyt job

    Jouni Salo

    Renewtech ApS

    Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

    Dan Toft

    Pinksky ApS