Prosa presser CSC-leverandør: I skal droppe CSC nu

Et it-firma, der er underleverandør til CSC, har fået besøg af Prosa, fordi forbundet mener, at firmaet udfører konfliktramt arbejde. Flere leverandører står for tur, siger fagforbundet.

Artikel top billede

Prosa-formand Niels Bertelesen iført rød jakke ved morgenens besøg foran Netdesign. Foto: Privatfoto.

Læs også:

CSC-leverandør: Prosa kan bare komme forbi

It-direktører: Hverken Prosa eller mafiaen skal true os.

Advarselsbrev: Prosa vil tvinge konsulenter ud af CSC.

"Sig nej tak til konfliktramt arbejde for CSC."
 
Det var budskabet, da en lille flok Prosa-medlemmer sammen med formand Niels Bertelsen onsdag morgen uddelte flyvesedler foran it-virksomheden Netdesign i Farum.  
 
Besøget skete ifølge Niels Bertelsen for at udbrede kendskabet til konflikten mellem CSC og Prosa.
 
"Vi vil fortæller medarbejderne på virksomhederne, at de faktisk tager del i en konflikt, hvis de går ind og tager strejkeramt arbejde," siger Niels Bertelsen.
 
Han forklarer, at Prosa-folkene, udover at dele løbesedler ud, kom for at tage en diskussion om konflikten med de medarbejdere og ledere, der måtte have lyst til at tale om sagen. 
 
Positivt indtryk
Og morgenens aktion hos Netdesign gav et positivt indtryk hos formanden for Prosa. Også selvom det ikke var alle, der var interesserede i at høre om konflikten.
 
"Der var selvfølgelig nogle, der ikke ville modtage løbesedlerne. Men der var meget få negative reaktioner. Til gengæld havde vi en del, der standsede op og snakkede med de lockoutede, der var til stede derude og fik en forklaring på, hvad der foregår," siger Niels Bertelsen.
 
Har I fået nogen reaktion fra ledelsen hos firmaet?
 
"Nej, det har vi ikke. Jeg håber på, at de rent faktisk overvejer, om det er det rigtige tidspunkt at blande sig i konflikten ved at udføre konfliktramt arbejde, men jeg kender jo ikke de kontraktlige forhold mellem CSC og virksomheden." 

"Vi gør det, fordi vi gerne vil udbrede debatten og forhåbentlig få folk til at forstå, at de faktisk bliver aktive medspillere i en konflikt," fortæller Prosa-formanden. 
 
Flere besøg i vente
Når morgenens besøg fra Prosa foregik hos Netdesign, skyldes det ifølge formanden, at Netdesign leverer arbejde hos CSC.
 
"Vi ved, at Netdesign er ude hos CSC og udfører konfliktramt arbejde," siger Niels Bertelsen. 
 
Formanden fortæller, at Prosa også har planer om at dele flyvesedler ud og skabe debat i forbindelse med besøg hos andre virksomheder, som ifølge fagforbundet leverer konfliktramt arbejde til CSC. I øjeblikket er der tale om mellem 15 og 20 virksomheder, vurderer formanden.   
 
"Alle, som vi får viden om udfører konfliktramt arbejde hos CSC, tager vi kontakt til," siger han, og understreger formålet med besøget:
 
"Sådan at de i al fald ikke går ind på CSC uden at have viden om, at de bliver aktiv medspiller i en konflikt. Vi vil give dem mulighed for, på et mere oplyst grundlag, at træffe den slags beslutninger," siger Niels Bertelsen.

Utilfredse må droppe konfliktarbejde

I er tidligere blevet kritiseret af it-virksomheder i forbindelse med udsendelsen af de såkaldte advarselsbreve. Breve, som arbejdsretten pålagde jer at trække tilbage. Hvordan tror du virksomhederne vil reagere, når I nu kommer på besøg?
 
"Indtil videre har vi ikke modtaget nogen negative reaktioner. Men til forskel fra sidste gang, går vi ikke bredt ud til virksomhederne denne gang. Vi gør det målrettet i forhold til de virksomheder, der rent faktisk udfører konfliktramt arbejde."

"Og så er vi inde på lovligt grundlag. Det må vi gerne. Og hvis virksomhederne er utilfredse med det, så skal de holde op med at udføre konfliktramt arbejde," siger Niels Bertelsen.
 
Computerworld har forsøgt at forsøgt at få en kommentar hos Netdesigns ledelse om Prosas besøg, men det er endnu ikke lykkedes.

Læs også:
CSC-leverandør: Prosa kan bare komme forbi

It-direktører: Hverken Prosa eller mafiaen skal true os.

Advarselsbrev: Prosa vil tvinge konsulenter ud af CSC.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

    Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

    Økonomistyrelsen

    Udviklere til statens nye AI-platform

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Engagement Manager | Energy & Utility

    Københavnsområdet

    Forsvarets Efterretningstjeneste

    Private Cloud Engineers – din ekspertise styrker Danmarks sikkerhed

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Projektleder

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S

    Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

    Daniel Eriksson

    Sharp Consumer Electronics

    TDC Erhverv har pr. 1. maj 2026 ansat Peter Bjerregaard Harden som Senior Vice President (SVP), Enterprise Sales. Peter skal især beskæftige sig med at drive transformationen mod at blive en førende, kundecentreret partner inden for Cloud, Cyber og integrerede ICT-løsninger. Peter kommer fra en stilling som Country Manager hos Google Cloud Danmark. Peter er uddannet Cand. Merc (AU), HD, Organisation og Ledelse (CBS), Bestyrelsesuddannelse (CBS). Peter har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Google Cloud i Danmark samt roller hos Microsoft, Salesforce og i management consulting. Nyt job
    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos