Orange-ansat: Hårdt at være i vælten

At arbejde i en virksomhed, som medierne skriver stribevis af dystre artikler om, er ikke rart. Det gør ondt, når der bliver talt ondt om ens firma, fortæller Peter Hansen. Han krydser fingre for snarlig afklaring.

I denne uge har det været anderledes, end det plejer, at være ansat i Orange. At arbejde i en medieombrust virksomhed, hvis overlevelse diskuteres, sætter sit tydelige præg på hverdagen.

Det fortæller Peter Hansen, der arbejder i Orange Danmarks tekniske afdeling som Oracle database administrator. Sammen med sine cirka 1200 kolleger har han siden i fredag læst, set og hørt om Orange i netmedier, aviser, tv og radio.

Peter Hansen oplever, at kunder, konsulenter og den private omgangskreds pludselig sætter spørgsmålstegn ved hans arbejdsplads fremtid. Den arbejdsplads, han siden 1998 har lagt tusinder af timer i. Og den arbejdsplads, han absolut forventer også vil være rammen om hans fremtidige karriere.

- Folk spørger, om jeg er tryg ved situationen. Og det er jeg. Men samtidig "er jeg utroligt meget Orange indeni". Det gør ondt, når der bliver talt ondt om ens firma. Når man har været med til at bygge noget op, bliver man nok en slags ambassadør for firmaet, siger Peter Hansen.

Galgenhumor

Blandt kollegerne i hans afdeling i Orange har situationen forårsaget en del galgenhumor, selvom der ifølge Peter Hansen generelt synes at være tillid til ledelsen og Orange Danmarks fremtid.

- Det påvirker ikke projekterne, vi arbejder med. Men det påvirker da stemningen. I Teknisk Afdeling føler vi os vist ret sikre på at have et arbejde uanset hvad. Vi er ikke specielt nervøse for, om der bliver betalt terminer til den første. Men sarkasmen kører, siger Peter Hansen.

Ledelsen i Orange har afholdt nogle stormøder, hvor medarbejdere har fået Oranges egen udlægning af situationen. En version med mere plads til nuancer, end der er i pressedækningen, mener Peter Hansen.

Pressen overdriver og forvrænger

Selvom han mener, han har forståelse for, at "tingene skal frem" og at også mindre glade nyheder om Orange dermed bliver bragt i medierne, langer han ud efter mediernes dækning af Orange den seneste uge.

- Jeg synes, pressen har kogt det her fuldstændig op. Jeg synes, vi har gjort det godt, men der bliver hele tiden talt om vores underskud. Det generer mig som medarbejder, at man kun hiver alt det negative frem, men det er selvfølgelig det, der sælger aviser.

Han påpeger, at medierne forsømmer at fortælle, at Orange også har skabt 1200 danske arbejdspaldser, og at selskabet bygger en omfattende tele-infrastruktur op i Danmark for milliarder af kroner.

Ledelsen lidt sent ude

Peter Hansen er lidt ærgerlig over, at Orange Danmarks øverste chef, Monique Moulle Zetterström, ikke havde mulighed for at reagere på medieskriverierne før efter nogle dage.

- Jeg tror på det, ledelsen har meldt ud. Men hvis det havde fortsat så massivt i pressen en uge mere, så kunne det måske have rykket noget ved min tro på, hvad man får at vide af ledelsen. For så kunne pressen måske have fået så meget magt, at man troede mere på den end på ledelsen, skønner Peter Hansen.

Han ærgrer sig også ved tanken om, at virakken om Oranges fremtid måske har kostet kunder, selvom servicen og produkterne har været uændret i denne uge.

Nu håber Peter Hansen - og sikkert også hans kolleger - at blæsten om Orange løjer af, så det kan blive almindelig hverdag igen på arbejdspladsen.

- Jeg glæder mig til, der kommer en afklaring. Det ville betyde, at vi kan komme videre med projekter, som måske ikke går så hurtigt, som vi godt kunne tænke os. Og at der ikke kom negative artikler i avisen, ville jo betyde en del - at folk igen fik en positiv holdning til Orange, siger Orange-medarbejderen fuld af fortrøstning på sit firmas vegne.

- Vi er pionerlandet i Norden for Orange. Det stopper de ikke bare.

Læses lige nu

    Event: Strategisk It-sikkerhedsdag 2026 - Aarhus

    Sikkerhed | Aarhus C

    Få overblik over cybersikkerhedens vigtigste teknologier, trusler og strategiske valg. Hør skarpe oplæg om AI-risici, forsvar, compliance og governance. Vælg mellem tre spor og styrk både indsigt og netværk. Deltag i Aarhus 22. januar.

    22. januar 2026 | Gratis deltagelse

    Netcompany A/S

    Network Engineer

    Nordjylland

    Erhvervsstyrelsen

    AI-udvikler til LLM-team i Erhvervsstyrelsen

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    SAP-arkitekt

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Forretningsanalytiker søges: Skab bro mellem IT og forretning i Cyberdivisionen

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Enterprise Rent-A-Car har pr. 1. september 2025 ansat Christian Kamper Garst som Senior Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med at vinde markedsandele i hele Norden som led i en storstilet turnaround-strategi. Han kommer fra en stilling som Salgsdirektør hos Brøchner Hotels. Nyt job

    Christian Kamper Garst

    Enterprise Rent-A-Car

    Netip A/S har pr. 1. november 2025 ansat Nikolaj Vesterbrandt som Datateknikerelev ved netIP's afdeling i Rødekro. Han er uddannet IT-supporter ved Aabenraa Kommune og videreuddanner sig nu til Datatekniker. Nyt job
    Netip A/S har pr. 15. september 2025 ansat Jimmi Overgaard som Key Account Manager ved netIP's kontor i Viborg. Han kommer fra en stilling som Sales Executive hos Globalconnect A/S. Nyt job

    Jimmi Overgaard

    Netip A/S