Bekymret Skat strammer til: Mere kontrol af CSC

Skat sætter CSC på skærpede vilkår og indfører en række strenge foranstaltninger.

Artikel top billede

Læs også: Skat efter tunge overvejelser: Vi beholder CSC.

Når Skat vælger at beholde CSC som leverandør af det stormomsuste opkrævningssystem Debitirmotor, sker det på skærpede vilkår for it-giganten.

Det fortæller fagdirektør  for it-projekter hos Skat, Kristian Vengsgaard.  

"De skærpede vilkår består i, at vi dels har gjort de kontraktuelle vilkår overfor CSC indiskutable," siger Krisitan Vengsgaard.      

Han peger på, at man i sager med kontraktstørrelser som mellem Skat og CSC normalt altid kan diskutere om noget er lyseblåt eller mørkeblåt. 

Men Skat har som en del af det fortsatte vilkår for samarbejdet valgt at fastsætte de kontraktuelle omstændigheder fuldstændigt klart, forklarer han.

Klipper konsekvenser ud i pap

Dermed har Skatteministeriet altså gjort det helt klart for CSC, hvordan myndigheden tolker eksempelvis leveranceforpligtelsen hos firmaet.

"Det er ikke på hver enkelt krav, men overordnet set. Vi har kigget på hvilke værktøjer vi kan anvende for at sikre os, at leveranceforpligtelsen kan overholdes," siger han.

Derfor arbejder Skatteministeriet i øjeblikket til at lave et tillæg  til kontrakten med CSC som viser dette.

Sådan en kontrakt indeholder ifølge Kristian Vengsgaard en række almindelige styringshåndtag som eksempelvis bodsmidler, mulighed for opsigelse og misligeholdsbeføjelser. 

"Her har vi været inde og aftale med CSC, hvad vi mener med de håndtag, i forhold til den aktuelle situation vi står i nu," siger Kristian Vengsgaard. 

Skulderkiggeri bliver obligatorisk

Et andet skærpet vilkår overfor CSC bliver ifølge kontorchefen løbende at fortsætte med eksterne review, sådan som det hollandske firma SIG tidligere har gjort.  

"Vi holder på teknisk niveau øje med kodens kvalitet og fremdrift," siger kristian Vengsgaard.   

Dette er en udvidelse i forhold til hollændernes hidtidige skulderkiggeri hos CSC. 

"Vi operationaliserer det og gør det til en del af den almindelige styring af projektfremdriften," siger han.  

Kontrakten mellem parterne giver Skat retten til at foretage eksterne reviews, men at sætte det i system på denne måde går ud over de normale regler, men sker efter aftale med CSC.
Om det fortsat skal være de hollandske kodespcialister der skal holde CSC i ørene, er endnu uvist, fortæller projektdirektøren. 

I første omgang bliver det Skat der betaler denne løbende kontrol, siger Kristian Vengsgaard. 

Læs også: Skat efter tunge overvejelser: Vi beholder CSC.
 

Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

Digital transformation | Ballerup

Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos