Statslige it-systemer åbne for snagere

Hver sjette statsinstitution har problemer med uatoriseret adgang til fortrolige data. Det viser en ny opgørelse fra Danmarks Statistik. Internt sløseri er en større faktor end hacker-problemer.

I hver sjette statslige myndighed er det konstateret, at uvedkommende kan få adgang til fortrolige data fra it-systemerne. Det fremgår af tal fra Danmarks Statistik, som har udsendt rapporten "Den offentlige sektors brug af it i 2003".

16 procent af statslige myndigheder melder, at der i årets forløb har været problemer med uautoriseret adgang til systemer og data.

Det tal er dobbelt så højt som i amterne og ifølge Morgenavisen Jyllands-Posten langt højere end i det private erhvervsliv, hvor kun tre procent har problemer med adgang til systemerne.

Formand for Rådet For It-Sikkerhed, Allan Fischer Madsen, udtrykker over for Jyllands-Posten bekymring over tallene.

Hackere er ikke hovedproblemet

Han mener dog, at der i de statslige organisationer langt oftere er tale om, at der internt sløses med it-sikkerheden, eksempelvis skødesløshed med adgangskoder, end at udefrakommende hacker sig ind i systemerne og søger information.

- Det er min klare opfattelse, at sikkerheden er blevet bedre efter indførsel af it. Tidligere var det trods alt endnu vanskeligere at styre, hvem der havde adgang til hvad, siger Allan Fischer Madsen til Jyllands-Posten.

Men at også intern adgang til statslige systemer kan være et penibelt emne såvel sikkerhedsmæssigt som etisk, vidner flere eksempler om.

I Sverige benyttede 256 politibetjente i strid med dataloven deres adgang til politiets datasystemer til at søge informationer om den 35-årige mand, som først blev anholdt og senere renset for mistanke om mordet på udenrigsminister Anna Lindh.

I et dansk eksempel fik en dansk betjent i 1999 en bøde på 1.000 kroner for at have misbrugt adgang til CPR-registret til at finde oplysninger om personer, som hans kæreste havde ført telefonsamtaler med.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Pointsharp

    Undgå disse faldgruber, når du skifter fra manuel adgang til identitetsautomatisering

    Identitetsstyring håndteres i mange organisationer stadig som en kombination af ticketsystemer, e-mail-anmodninger, chatbeskeder og lignende kanaler.

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger AI forretningskonsulent i Ballerup

    Københavnsområdet

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Cyberdivisionen søger en IT-supporterelev til lokal IT servicecenter i Ballerup

    Københavnsområdet

    AL Sydbank A/S (tidligere Arbejdernes Landsbank)

    Teamleder til AL Sydbanks GDPR & Tech Regulation i Aabenraa

    Sydjylland

    Jyske Bank

    Product Owner til ESM

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job
    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

    Marlene Gudman

    IFS Danmark A/S