Ballade: Bestyrelsesfolk smidt ud af Telia-selskab

Myndigheder skrider ind og smider tre bestyrelsesmedlemmer på porten i Telia-selskab.

Artikel top billede

Læs også: Topchef stopper hos telegigant efter beskidt sag

For lidt over en måned siden trådte TeliaSoneras topchef Lars Nyberg tilbage i kølvandet på en speget sag med beskyldninger om bestikkelse og hvidvaskning af penge i den svenske telegigants aktiviteter i Uzbekistan. Læs mere om det her.

Men det er ikke kun i Uzbekistan, TeliaSonera stadig kæmper en kamp med sine udenlandske aktiviteter.

Det gælder også i det tyrkiske selskab Turkcell, hvor Telia gennem flere år har kæmpet en kamp om magten i selskabet, som Telia ejer 13 procent af.

I hvert fald har finansmyndighederne i Tyrkiet besluttet at gå ind og blande sig i bestyrelsessammensætningen i Tyrkiets største teleselskab, Turkcell, der er delvist ejet af Telia.  

3 bestyrelsesmedlemmer er blevet verfet ud og erstattet med tre såkaldt uafhængige medlemmer efter selskabets problemer med at overholde reglerne for god selskabsledelse, også kaldet corporate governance.

Det fremgår af en pressemeddelelse fra TeliaSonera.

Blokeres af ejer

Ifølge TeliaSonera kommer udskiftningen efter, at de tyrkiske finansmyndigheder gentagne gange har bedt Turkcell om at forøge antallet af uafhængige bestyrelsesmedlemmer og adlyde regler for god selskabsledelse.

Men det er ifølge TeliaSonera blevet blokeret af en anden ejer, Cukurova, der har udnyttet sin vetoret til at blokere for ændringerne i bestyrelsen.

Cukurova ejer ellers kun under en procent af aktiekapitalen i Turkcell.

"I lyset af det ikke er lykkedes Teliasonera at løse dødvandet i Turkcells bestyrelse, hilser vi myndighedernes beslutning velkommen. Vi ser myndighedernes initiativ som et skridt i retning af at sikre en god og effektiv ledelse, der vil gøre Turkcell i stand til at vækste selskabets lokale og regionale lederskab," udtaler Per Arne-Blomquist, der midlertidigt har overtaget posten efter Lars Nyberg.

"Vi vil nu fokusere på at foretage de handlinger, der er nødvendige for hurtigst muligt at få afholdt en generalforsamling, hvor aktionærerne kan godkende ændringerne i selskabets vedtægter, og hvor nye bestyrelsesmedlemmer kan blive valgt og finansielle forhold godkendt, så selskabet igen kan starte med at udbetale dividende igen, hvilket er alt for længe siden," lyder det fra Per-Arne Blomquist.

Navnenyt fra it-Danmark

Lector ApS har pr. 5. januar 2026 ansat Per Glentvor som Seniorkonsulent i LTS-gruppen. Per skal især beskæftige sig med med videreudvikling af Lectors løsning til automatisering og forenkling af toldprocesser. Per kommer fra en stilling som freelancekonsulent. Per har tidligere beskæftiget sig med løsninger indenfor trading, løsninger til detail, mobil samt logistik. Nyt job

Per Glentvor

Lector ApS

Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Thomas Nakai

Carlsberg

Idura har pr. 1. januar 2026 ansat Lars Mørch, 54 år,  som VP of Sales. Han skal især beskæftige sig med Iduras salgsorganisation, implementere en ny go-to-market-model og sikre udviklingen af virksomhedens identitetsplatform. Han kommer fra en stilling som Regional Vice President hos Avallone. Han er uddannet på CBS og har en BA i Organization & Innovation. Han har tidligere beskæftiget sig med internationalt SaaS-salg og forretningsudvikling fra både scale-ups og globale teknologivirksomheder. Nyt job

Lars Mørch

Idura

Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

Mads Linné Kaasgaard

Renewtech ApS