Ballade: Bestyrelsesfolk smidt ud af Telia-selskab

Myndigheder skrider ind og smider tre bestyrelsesmedlemmer på porten i Telia-selskab.

Artikel top billede

Læs også: Topchef stopper hos telegigant efter beskidt sag

For lidt over en måned siden trådte TeliaSoneras topchef Lars Nyberg tilbage i kølvandet på en speget sag med beskyldninger om bestikkelse og hvidvaskning af penge i den svenske telegigants aktiviteter i Uzbekistan. Læs mere om det her.

Men det er ikke kun i Uzbekistan, TeliaSonera stadig kæmper en kamp med sine udenlandske aktiviteter.

Det gælder også i det tyrkiske selskab Turkcell, hvor Telia gennem flere år har kæmpet en kamp om magten i selskabet, som Telia ejer 13 procent af.

I hvert fald har finansmyndighederne i Tyrkiet besluttet at gå ind og blande sig i bestyrelsessammensætningen i Tyrkiets største teleselskab, Turkcell, der er delvist ejet af Telia.  

3 bestyrelsesmedlemmer er blevet verfet ud og erstattet med tre såkaldt uafhængige medlemmer efter selskabets problemer med at overholde reglerne for god selskabsledelse, også kaldet corporate governance.

Det fremgår af en pressemeddelelse fra TeliaSonera.

Blokeres af ejer

Ifølge TeliaSonera kommer udskiftningen efter, at de tyrkiske finansmyndigheder gentagne gange har bedt Turkcell om at forøge antallet af uafhængige bestyrelsesmedlemmer og adlyde regler for god selskabsledelse.

Men det er ifølge TeliaSonera blevet blokeret af en anden ejer, Cukurova, der har udnyttet sin vetoret til at blokere for ændringerne i bestyrelsen.

Cukurova ejer ellers kun under en procent af aktiekapitalen i Turkcell.

"I lyset af det ikke er lykkedes Teliasonera at løse dødvandet i Turkcells bestyrelse, hilser vi myndighedernes beslutning velkommen. Vi ser myndighedernes initiativ som et skridt i retning af at sikre en god og effektiv ledelse, der vil gøre Turkcell i stand til at vækste selskabets lokale og regionale lederskab," udtaler Per Arne-Blomquist, der midlertidigt har overtaget posten efter Lars Nyberg.

"Vi vil nu fokusere på at foretage de handlinger, der er nødvendige for hurtigst muligt at få afholdt en generalforsamling, hvor aktionærerne kan godkende ændringerne i selskabets vedtægter, og hvor nye bestyrelsesmedlemmer kan blive valgt og finansielle forhold godkendt, så selskabet igen kan starte med at udbetale dividende igen, hvilket er alt for længe siden," lyder det fra Per-Arne Blomquist.

Annonceindlæg fra Cornerstones

Hvorfor tøver virksomheder, når teknologien er klar, og gevinsterne er tydelige?

Mange virksomheder sidder fast i et forældet ERP-system, selvom det begrænser dem langt mere, end de ofte vil erkende.

Navnenyt fra it-Danmark

Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

Jacob Pontoppidan

Lector ApS

55,7° North (a Beautiful Things company) har pr. 2. februar 2026 ansat Philip Jacobi Zahle, 53 år,  som Partner & CSMO. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for Salg, Marketing og Brandudvikling i Norden, som han tidligere har gjort med GoPro, Skullcandy og Insta360 m.fl. Han kommer fra en stilling som Marketing & Branding Manager hos Boston Group A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med distribution og brand building gennem 26 år og er kendt fra mærker som GoPro, Skullcandy og Insta360. Nyt job

Philip Jacobi Zahle

55,7° North (a Beautiful Things company)

Mark Michaelsen, teknisk systemejer og projektleder hos Aarhus Kommune, har pr. 26. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Mark Michaelsen

Aarhus Kommune

Immeo har pr. 1. februar 2026 ansat Patricia Oczki som Marketing Manager. Hun kommer fra en stilling som Head of Marketing and Communication hos Coach Solutions. Nyt job