Har du for høje lønkrav? Her er lønnen i år 2013

Skat har måttet genopslå stillinger grundet for høje lønkrav fra ansøgere. Men hvad får man egentlig i løn i det offentlige? Og bærer Skat selv en del af skylden?

Artikel top billede

Skats CIO Jan Topp har måttet slå flere stillinger op igen, fordi it-ansøgerne simpelthen havde for høje lønkrav.

Men it-fagforeningen Prosa mener ikke, at der er belæg for, at ledige eller andre generelt forventer for meget i løn, når de søger hos det offentlige.

"Nu kan jeg ikke umiddelbart se af artiklen, at ledige og andre generelt har for høje lønkrav," udtaler formand Niels Bertelsen fra Prosa. 

Tværtimod ser da ud til, at Skat har fået besat hovedparten af de opslåede stillinger, "så et generelt problem har de vel ikke". 

"Der kan dog forekomme tilfælde, hvor der ikke er overensstemmelse mellem en ansøgers lønforventning og det, det offentlige kan tilbyde," erkender han. 

Generelt lavere

Generelt er lønnen lavere i det offentlige, og det vil selvfølgelig afspejle sig i en ansættelsessituation, hvis ansøgerne kommer fra en stilling i det private, forklarer Niels Bertelsen. 

Men her påhviler også den offentlige arbejdsgiver et ansvar.

"Det er ikke min opfattelse, at Prosas medlemmer har for høje krav til lønnen, og jeg vil da foreslå, at Skat fremover fortæller, hvilket lønniveau de forventer en given stilling har. Frem for at komme i den situation at de er nødt til at afvise en ansøger alene på grund af et for højt lønkrav," udtaler Niels Bertelsen. 

Nu nævner Skat selv, at det blandt andet drejer sig om en it-arkitekt, og "den slags medarbejdere ligger normalt i den høje ende af lønspekteret, og kan måske være vanskelige at indpasse i det offentliges lønrammer".

Skat's CIO Jan Topp var da heller ikke meget for at sætte tal på lønniveauet, som han på trods af henvisninger til lønrammer fortsat påpeger hænger sammen med blandt andet erfaring og uddannelsesniveau med mere.

På næste side kan du se uddrag fra Prosas statistik på lønområdet for offentlige ansatte - herunder it-arkitekter.

Statistik: Løn for forskellige it-folk

Hos Prosa har man udgivet lønstatistik for 2013 med særligt fokus på også gennemsnitslønnen i det offentlige.

Ser man på eksempelvis kategorien "Systemudvikling Arkitektur", ser data således ud: 

10 års erfaring.
Bruttoløn: 39.717

Gælder det "programmering"s folk, får de:

10 års erfaring.
Bruttoløn: 35.720

Projektledere i det offentlige

Ser man på "Sikkerhed/security"-folk i det offentlige, er tallene:

15-19 års erfaring.
Bruttoløn 41.535

Her er dog meget få personer med i gennemsnitsberegningen.

Endelig kan man se, at it-folk, der arbejder med "Ledelse/projektledelse" får:

10 års erfaring.
Bruttoløn: 41.473

Definitionen af begreberne er angivet som følger:

It-erfaring er din normerede studietid plus din erhvervserfaring 

Lønnen er beregnet som månedsløn incl. varige tillæg, engangstillæg samt arbejdsgiverens pensionsbidrag. 

Bruttolønnen er omregnet til en arbejdsuge på 37 timer inc. frokost. 

Du kan i øvrigt selv tjekke løn for andre it-folk - både i det offentlige og i private virksomheder - i Prosas lønstatistik her.

Computerworld Events

Vi samler hvert år mere end 6.000 deltagere på mere end 70 events for it-professionelle.

Ekspertindsigt – Lyt til førende specialister og virksomheder, der deler viden om den nyeste teknologi og de bedste løsninger.
Netværk – Mød beslutningstagere, kolleger og samarbejdspartnere på tværs af brancher.
Praktisk viden – Få konkrete cases, værktøjer og inspiration, som du kan tage direkte med hjem i organisationen.
Aktuelle tendenser – Bliv opdateret på de vigtigste dagsordener inden for cloud, sikkerhed, data, AI og digital forretning.

It-løsninger | Nordhavn

SAP Excellence Day 2026

Få konkrete erfaringer med S/4HANA, automatisering og AI i praksis. Hør hvordan danske virksomheder realiserer gevinster og etablerer effektive SAP-løsninger. Vælg fysisk deltagelse hos SAP eller deltag digitalt.

Infrastruktur | København

Datacenterstrategi 2026

Denne konference bidrager med viden om, hvordan du balancerer cloud, on-premise og hybrid infrastruktur med fokus på kontrol, compliance og forretning.

Sikkerhed | Aarhus C

Identity Festival 2026 - Aarhus

Er du klar til en dag, der udfordrer din forståelse af, hvad Identity & Access Management kan gøre for din organisation? En dag fyldt med indsigt, inspiration og løsninger, der sætter kursen for, hvordan vi arbejder med IAM i de kommende år.

Se alle vores events inden for it

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger Exchange driftskonsulenter

Midtjylland

Capgemini Danmark A/S

SAP Engagement Manager

Københavnsområdet

Netcompany A/S

Managing Architect

Nordjylland

Navnenyt fra it-Danmark

ChangeGroup ApS har pr. 12. januar 2026 ansat Morten Benn som Administrerende direktør. Han kommer fra en stilling som Partner hos Nosco. Nyt job

Morten Benn

ChangeGroup ApS

Alcadon ApS har pr. 1. januar 2026 ansat Thomas Møller Pedersen som Key Account Manager. Han skal især beskæftige sig med teknisk support og salg inden for FTTx/Telecom i Jylland og på Fyn. Nyt job
Christian Pedersen,  emagine Consulting A/S, er pr. 1. februar 2026 udnævnt som Chief AI Officer. Han beskæftiger sig med opkvalificere emagines ansatte, udvikle interne AI-værktøjer og levere AI-projekter for kunderne. Som leder af et nye AI-team skal han også udvikle og lancere AI-produkter til markedet. Udnævnelse

Christian Pedersen

emagine Consulting A/S

Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Casper Barner Kristensen som ServiceNow Expert. Han kommer fra en stilling som Senior Automation Architect. Nyt job