Miracle i juridisk slagsmål med staten over levering af it-system - forsinkes i tre måneder

Danske Miracle er røget ud i juridisk slagsmål med Moderniseringsstyrelsen over levering af it-projektet Statens HR.

Artikel top billede

(Foto: Computerworld)

Danske Miracle er røget i slagsmål med Moderniseringsstyrelsen over levering af it-projektet Statens HR, der er blevet både forsinket og dyrere end forventet, skriver ITWatch.

I en nylig orientering til Folketingets Finansudvalg - som du finder her - meddeler innovationsminister Sophie Løhde (V), at systemet er blevet forsinket med tre måneder.

Det betyder, at det nu tidligst vil blive leveret i november 2020, hedder det. Den oprindelige plan lød på levering i august 2020.

Det betyder også, at projektet fordyres med fem millioner kroner, hedder det.

“Forsinkelsen skyldes, at ibrugtagning af den fulde systemfunktionalitet har måttet udsættes på grund af fejl identificeret i forbindelse med afsluttende test af integration til Statens Lønsystem (SLS) samt en række øvrige udestående systemleverancer,” lyder det i orienteringen.

Her peger styrelsen på, at der har været udfordringer med fejlrettelser og lignende.

“Udover de udestående systemleverancer og fejrettelse har projektet haft udfordringer med leverandørens kompetencer til at styre det samlede projekt,” lyder det med henvisning til Miracle.

Ifølge ITWatch er Moderniseringsstyrelsen nu gået i gang med at undersøge, om der skal opkræves bod af Miracle.

Miracle forventer desuden, at problemerne med systemet kan føre til, at Miracle kommer ud med underskud i år.

Har været hårdt

“Det har været hårdt, og vi har brugt langt flere timer på det end ventet. Jeg har aldrig prøvet at have den type konflikt med en kunde. Det er første gang, vi har haft en advokat på en kundesag,” siger direktør Jan Skelbæk til mediet.

Ifølge orienteringen til Folketingets Finansudvalg har Moderniseringsstyrelsen nu iværksat en ‘række initiativer med henblik på at sikre, at projektet ikke forsinkes og fordyres yderligere.’

“Det er Moderniseringsstyrelsens vurdering, at projektet fortsat er udfordret og at det fortsat vil kræve skærpet ledelsesmæssigt fokus at sikre, at systemleverancen kan færdiggøres i henhold til den reviderede tidsplan aftalt med leverandøren i februar,” lyder det.

Du finder hele orienteringen til Folketingets Finansudvalg fra 12. aprilher.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Barco

    Hvorfor enkelhed er den stille drivkraft bag succes på hybride arbejdspladser

    Hvordan usynlig teknologi forvandler sikkert hybridarbejde til en daglig virkelighed

    Navnenyt fra it-Danmark

    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos