Fagforbund: Amterne svigter ledige it-folk

Samdata/HK kritiserer i stærke vendinger de regionale arbejdsmarkedsråd for ikke at prioritere kvalificerende it-kurser, når der uddeles uddannelsespenge. I Frederiksborg Amt medgiver man, at it-folk ligger lavt på prioriteringslisten, men sender samtidig aben videre til regeringen, som har pålagt amterne at bruge flere penge på løntilskud og færre på uddannelse.

Fagforeningen Samdata/HK retter en svidende kritik mod de regionale arbejdsmarkedsråd for helt at svigte de arbejdsløse it-folk.

En undersøgelse, som Samdata/HK har foretaget, viser, at udbuddet af professionelle it-kurser til de arbejdsløse i it-faget både er for ringe og mangler en koordineret indsats i de 12 AF-regioner.

I flere regioner har kun en lille håndfuld ledige været på decideret fag-rettede kurser inden for it, viser tallene.

Og i to amter var der slet ikke noget overblik over, hvorvidt man overhovedet havde haft deltagere på professionelle it-kurser inden for det seneste år, påpeger undersøgelsen, som er foretaget for Samdata/HK af analyseinstituttet Megafon.

- Det er en skandale, at de regionale arbejdsmarkedsråd ikke bruger deres puljer til i langt større grad og mere offensivt at komme arbejdsløsheden blandt de uddannede i it-faget til livs, udtaler formand for Samdata/HK, Erik Lykke.

Ignorerer erhvervslivets behov

Han peger på, at der er et meget lille udbud af professionelle it-kurser til de ledige, som ofte kun kan vælge helt basale it-kurser på brugerniveau.

- Det er uforståeligt, at arbejdsmarkedsrådene tilsyneladende slet ikke er klar over, at erhvervslivet og det offentlige de seneste år ? på trods af it-arbejdsløshed ? netop har efterspurgt øgede it-kompetencer. Det er et dårligt signal at sende, at arbejdsmarkedsrådene end ikke forsøger at udbyde flere professionelle it-kurser, så vi kan konstatere omfanget af den efterspørgsel, lyder det endvidere fra Erik Lykke.

I Frederiksborg Amt har man ifølge Megafon-undersøgelsen kun haft mellem to og fire it-arbejdsløse på kvalificerende it-kurser i det forløbne år, og det bliver af Samdata/HK fremlagt som et eksempel på, at man ikke udnytter muligheden for at sende folk på kvalificerende it-kurser.

It-folk ikke forrest i køen

Formand for Arbejdsmarkedsrådet i Frederiksborg, som samtidig er lokal LO-formand, Lissi Gyldendahl Pedersen, er ikke sikker på tallene, men vil ikke afvise, at de er korrekte.

- Det er et spørgsmål om benhård prioritering, og i Frederiksborg Amt er det især de ufaglærte arbejdspladser, der bliver nedlagt. Vi fokuserer derfor på dem uden uddannelse, dem over 50 år og dem med anden etnisk baggrund, når der skal uddannes, siger hun.

Samtidig peger Lissi Gyldendahl Pedersen på, at der ikke ligger ubrugte puljemidler til uddannelse hen, som de it-arbejdsløse kunne få glæde af. De puljer, som rådene administrerer, må kun for 50 procents vedkommende bruges på uddannelse ? resten skal gå til initiativer som løntilskud, påpeger hun.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lector ApS har pr. 9. juli 2026 ansat Simeon Dimitrov som IT-konsulent i Lectors TeamShare-gruppe. Han skal især beskæftige sig med cloud og infrastruktur samt design og optimering af Lectors infrastruktur og løsninger. Han kommer fra en stilling som DevOps Engineer hos Kraftvaerk. Han har tidligere beskæftiget sig med Azure og onprem infrastruktur, automatisering, implementering og optimering af cloudløsninger. Nyt job

    Simeon Dimitrov

    Lector ApS

    Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Steffen Bendix Søjberg som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Rødekro. Han kommer fra en stilling som Systemadministr,og har været i branchen i mange år. Nyt job
    Steen Marquard,  Jabra, er pr. 15. juni 2026 udnævnt som Regional President for Norden og UK. Han er uddannet HD(O). Han beskæftiger sig med I sin nye rolle får Steen ansvar for at videreudvikle salget af virksomhedens professionelle lyd- og videoløsninger, samt styrke samarbejdet med channel teams og partnere på tværs af regionen. Udnævnelse
    Pinksky har pr. 1. maj 2026 ansat Alexander Skou Henkel, 39 år,  som Rådgivende konsulent. Han skal især beskæftige sig med optimering af forretningsprocesser i Microsoft platformen. Han kommer fra en stilling som IT forretningskonsulent hos Evobis ApS. Han har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling i Microsoft platformen. Nyt job