FN-databrud har kompromitteret mere end 100.000 medarbejderes personfølsomme oplysninger

Navne, ID, køn, nationalitet, lønklasse. Flere tusind FN-medarbejdere har fået kompromitteret personlige og personhenførbare oplysninger, afslører en etisk hackergruppe.

Artikel top billede

(Foto: Marcus Spike)

Den etiske hacking- og sikkerhedsforskningsgruppe Sakura Samurai har afsløret en sikkerhedssårbarhed, da over 100.000 private medarbejderoptegnelser fra FN's miljøprogram (UNEP) har været let tilgængelige.

Gruppen kortlagde problemet ved selv at undersøge, om de kunne få adgang til optegnelserne udenom det lovlige system. Det skriver nichemediet BeepingComputer.

Ad den vej fandt de frem til udsatte git-mapper og legitimationsoplysninger, som gjorde det muligt for forskerne at kopiere git-arkiver og indsamle en stor mængde personligt identificerbar information forbundet med mere end 100.000 ansatte.

ID, navn, nationalitet, køn, lønklasse, rejseoplysninger…

Git-indholdet omfattede følsomme filer, såsom WordPress-konfigurationsfiler (wp-config.php), der eksponerer administratorens databaseoplysninger, og forskellige PHP-filer, indeholdt klartekst-databaser, der var associeret med andre online-systemer fra UNEP og FN's Internationale Arbejdsorganisation (ILO).

Derudover gjorde de offentligt tilgængelige git-legitimationsfiler forskerne i stand til at få fat i UNEPs kildekodebase.

Det eksponerede data, som gruppen konkret fik fat i, indeholdt rejsehistorik for FN-medarbejdere, medarbejder-id, navne, medarbejdergrupper, rejsebegrundelse, start- og slutdatoer, godkendelsesstatus, destination og opholdets længde.

Ligeledes eksponerede andre FN-databaser, som forskerne havde adgang til som en del af deres analyse, nationalitet, køn og lønklasse på tusinder af ansatte. Desuden fandt de frem til projektfinansieringskildedokumenter, generaliserede medarbejderregistre og beskæftigelsesevalueringsrapporter.

"Den rapporterede sårbarhed vedrører ikke FN's sekretariat”

Gruppen oplyser, at det tog dem under 24 timer at samle disse oplysninger. De rapporterede sårbarheden til FN 4. januar 2021.

Som svar på rapporteringen fik gruppen denne besked:

"Den rapporterede sårbarhed vedrører ikke FN's sekretariat og er for ILO (International Labour Organization)."

Efterfølgende takkede Saiful Ridwan, chef for virksomhedsløsninger for UNEP, forskerne for deres sårbarhedsrapport, og meddelte at deres DevOps-team havde taget øjeblikkelige skridt til at patche sårbarheden, og igangsat en konsekvensanalyse.

Annonceindlæg fra Barco

Sådan er teknologi og design med til at skabe vellykkede hybridmøder

Måden vi mødes på har ændret sig. Så hvorfor ser vores mødelokaler stadig ens ud?

Navnenyt fra it-Danmark

Renewtech ApS har pr. 1. april 2026 ansat Boris Sudar som Senior IT Specialist. Han skal især beskæftige sig med at sikre, at Renewtech cloudbaseret infrastruktur fortsætter på sit højeste niveau, mens han også skal drive system udvikling. Han kommer fra en stilling som Senior IT Specialist hos Eurowind Energy. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365, Intune og sikker endepunktsstyring for hybrid og cloudbaseret infrastrukturer. Nyt job

Boris Sudar

Renewtech ApS

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Michael Schou som Operations Manager ved netIP Aalborg og Aarhus. Han kommer fra en stilling som Senior Director - Head of IT hos BDO. Han har tidligere beskæftiget sig med flere områder indenfor IT-branchen, hvor han bla. også har drevet sin egen IT-virksomhed. Nyt job

Michael Schou

Netip A/S

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics