KMD-direktør om vilde kønsforskelle i it-branchen: Kan kun løses med lovgivning og kvoter

Interview: Kvinder i it får lavere løn, mindre lønstigninger og færre lønforhandlinger end mandlige kolleger. Skal det problem løses, kan det blive nødvendigt med øget regulering og kvoter, mener Jette Singleton, direktør for people og culture hos KMD.

Artikel top billede

(Foto: KMD)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Bliv klogere på, hvordan KMD-direktør Jette Singleton mener, at vi kan skabe mere ligestilling på lønområdet i it-branchen
  • Få nogle helt konkrete bud på, hvilke værktøjer, som kan tages i brug, og få forklaring på, hvorfor Jette Singleton mener, at kvoter kan være nødvendige
  • Få indsigt i de konkrete problemstillinger, som man arbejder med på ligestillings-området hos KMD
850
4:15 min
Det er sjældent, at virksomheder ligefrem ønsker sig mere politisk indblanding.

Men ikke desto mindre mener Jette Singleton, der er direktør for "people" og "culture" hos KMD, at øget brug af regulering er et af de værktøjer, der kan blive nødvendige, hvis der skal rettes op på en række køns-ubalancer i den danske it-branche.

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger IT-Supporter til Svanemøllen

Københavnsområdet

Capgemini Danmark A/S

Open Application (Denmark)

Midtjylland

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

Jacob Pontoppidan

Lector ApS

Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

Per Forberg

Renewtech ApS

Henrik Vittrup Zoega, projektkoordinator hos Departementet for Fiskeri, Fangst, Landbrug og Selvforsyning, Grønland, har pr. 22. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Syddansk Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Henrik Vittrup Zoega

Departementet for Fiskeri, Fangst, Landbrug og Selvforsyning, Grønland