Spilgiganten EA fyrer seks procent af staben: 800 medarbejdere ryger på porten

Det amerikanske spilselskab EA fyrer seks procent af medarbejderskaren, hvilket svarer til omkring 800 stillinger.

Artikel top billede

Der er en større fyringsrunde under opsejling hos amerikanske Electronic Arts (EA), der står bag en lang række populære spiludgivelser.

Selskabet fyrer seks procent af medarbejderskaren fra, hvilket svarer til 800 stillinger, skriver CNBC.

Samtidig skærer spilselskabet ned betragteligt på kontorpladsen.

EA forventer, at fyringsrunden kommer til at koste i omegnen af 170 til 200 millioner dollar i nedskrivninger, viser en indberetning til det amerikanske børstilsyn SEC.

"Efterhånden som vi styrker fokus på tværs af vores portefølje, bevæger vi os samtidig væk fra projekter, der ikke længere bidrager til vores strategi, og vi gennemgår vores kontorfodaftryk og reorganiserer nogle af vores tems," skriver selskabets CEO, Andrew Wilson i et notat til medarbejderne ifølge CNBC.

I fobindelse med fyringerne, der allerede begyndte tidligere i kvartalet, tilbyder EA mdearbejderne økonomiske fratrædelsespakker.

Tilbage i marts 2022 havde EA 13.000 ansatte alt i alt.

Selskabet skulle være ramt af en økonomisk afmatning, skriver CNBC. Tilbage i januar ramte EA under det forventede mål for omsætningen, og samtidig kom en økonomisk forudsigelse for fremtiden, der også var lavere end ventet.

EA står bag en lang række spiludgivelser såsom Fifa, NHL, Battlefield og The Sims.

Annonceindlæg fra itm8

Virksomheder overser kontrol med privilegerede konti – det kan være en dyr fejl

Mange små og mellemstore virksomheder har ikke overblik over deres administrative konti. Det er en dyr blind vinkel, da adgangen nemt kan misbruges.

SOS International

Platform Engineer – Team Lead

Midtjylland

Netcompany A/S

Test Consultant

Nordjylland

Capgemini Danmark A/S

SAP S/4HANA Finance Lead

Københavnsområdet

SOS International

Fagligt ambitiøs Scrum Master

Midtjylland

Navnenyt fra it-Danmark

Lector ApS har pr. 5. januar 2026 ansat Per Glentvor som Seniorkonsulent i LTS-gruppen. Per skal især beskæftige sig med med videreudvikling af Lectors løsning til automatisering og forenkling af toldprocesser. Per kommer fra en stilling som freelancekonsulent. Per har tidligere beskæftiget sig med løsninger indenfor trading, løsninger til detail, mobil samt logistik. Nyt job

Per Glentvor

Lector ApS

Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Casper Barner Kristensen som ServiceNow Expert. Han kommer fra en stilling som Senior Automation Architect. Nyt job
Idura har pr. 1. januar 2026 ansat Lars Mørch, 54 år,  som VP of Sales. Han skal især beskæftige sig med Iduras salgsorganisation, implementere en ny go-to-market-model og sikre udviklingen af virksomhedens identitetsplatform. Han kommer fra en stilling som Regional Vice President hos Avallone. Han er uddannet på CBS og har en BA i Organization & Innovation. Han har tidligere beskæftiget sig med internationalt SaaS-salg og forretningsudvikling fra både scale-ups og globale teknologivirksomheder. Nyt job

Lars Mørch

Idura

Thomas Nakai, Product Owner hos Carlsberg, har pr. 27. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Thomas Nakai

Carlsberg