Microsoft forbyder politiet at bruge selskabets AI-værktøjer

Amerikanske politimyndigheder får forbud mod at bruge en række af Microsofts AI-værktøjer. Det sker efter, at tech-giganten har opdateret sine vilkår.

Artikel top billede

(Foto: Praswin Prakashan/Unsplash)

Microsoft har besluttet at ændre i sine vilkår, så amerikanske politiafdelinger ikke længere kan bruge generativ AI gennem Azure OpenAI Service, der er virksomhedens platform for AI-teknologier.

De nye vilkår for Azure OpenAI Service, der blev implementeret onsdag, betyder, at politiet i USA ikke længere har tilladelse til at integrere eller bruge AI-modeller fra OpenAI til tekst- og taleanalyse.

Det skriver mediet TechCrunch.

Samtidig forbyder de opdaterede vilkår også brugen af ​​ansigtsgenkendelsesteknologi i realtid på mobile kameraer, såsom kropskameraer og dash cams, til at identificere personer i ukontrollerede miljøer.

Ændrede vilkår kommer efter produktlancering

Ændringer kommer kort tid efter, at Axon, der producerer teknologi og våben til militæret og politiet, annoncerede et nyt produkt, der bruger OpenAI's GPT-4 tekstmodel til at opsummere lyd fra kropskameraer.

Lanceringen af dette produkt vakte efterfølgende bekymringer for fejl og bias i disse AI-modeller.

Det er dog stadig uklart, om Axon brugte GPT-4 via Azure OpenAI Service, og om de opdaterede vilkår fra Microsofts side var en reaktion på Axons produktlancering.

Selvom Microsoft har implementeret disse ændringer, efterlader de nye vilkår stadig plads til fortolkning.

Forbuddet gælder kun for politiet i USA, og det dækker ikke ansigtsgenkendelse med stationære kameraer i kontrollerede miljøer.

Annonceindlæg fra Academic Work Denmark A/S

Accele­rated learning har løst samfund­skri­tiske udfordringer hos vores nordiske naboer

Med akut mangel på blandt andet IT- og Tech kompetencer er det nødvendigt at gøre op med traditionel uddannelsestænkning.

Navnenyt fra it-Danmark

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Erik Ebert som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med udvidelsen af Pentos til Danmark og Norden. Det kræver bl.a. etablering af et lokalt leverance team og SAP Partnerskab. Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Effective People. Han har tidligere beskæftiget sig med HR systemer baseret på SAP SuccessFactors hos en række danske større og mellemstore virksomheder. Nyt job

Erik Ebert

Pentos

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Netip A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Kristina Svingel Jeppesen som bogholder ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Kontorassistent hos DFI Geisler. Nyt job