Mange bekymrer sig om, hvorvidt AI vil overtage eller overflødiggøre tusindvis af jobs og gøre de tilbageværende arbejdsfunktioner stadig mere uinteressante og ”mekaniske.”
Men sådan behøver det ikke at være, mener Rasmus Hougaard og Jacqueline Carter. De er forfattere til den kommende bog ”More Human: How the Power of AI Can Transform the Way You Lead.”
Her forklarer de, hvordan kunstig intelligens kan bruges til at fremme lederes menneskelige kvaliteter – herunder bevidsthed, visdom og medfølelse – og hvorfor netop disse kvaliteter er vigtige netop nu.
De leverer også deres vurdering af, hvorfor de tror at fremtiden tilhører ledere, som formår at integrere AI effektivt og høste fordelene ved teknologien.
Herunder f.eks. tidsbesparelser, bedre medarbejderoplevelser, personificeret ledelse og coaching i forskellige situationer. Ligeledes giver de deres bud på en række praktiske strategier og teknikker, som kan bruges til at forøge ens lederevner ved samtidig anvendelse af AI.
Begge forfattere er involverede i konsulentfirmaet Potential Project og har også tidligere skrevet bøger sammen, herunder: “Compassionate Leadership”, “The Mind of the Leader” og “One Second Ahead”.
Bogen udkommer d. 18. marts, og på dette webinar fra Harvard Business Review forklarer de to forfattere lidt mere om deres pointer.
