Lærere slår alarm over AI: Elever mister evnen til at tænke og skrive – selv det at føre en samtale

Ny undersøgelse blandt 9.000 lærere peger på faldende basale færdigheder hos elever– samtidig tager lærerne selv AI i brug i stor stil.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Elever mister evnen til at tænke kritisk, skrive og løse problemer, når de bruger kunstig intelligens i undervisningen.

Det viser en ny undersøgelse fra England på baggrund af svar fra 9.000 lærere i den engelske folkeskole og på ungdomsuddannelser.

To tredjedele af de adspurgte lærere oplever, at elevernes grundlæggende færdigheder er i tilbagegang, og AI bliver udpeget som en central årsag.

“Elever mister kernefærdigheder i tænkning, kreativitet og skrivning – selv det at føre en samtale,” lyder det fra en lærer i undersøgelsen, der er gennemført af den britiske lærerorganisation National Education Union.

Andre går endnu længere i kritikken af AI:

“AI er ved at ødelægge det, vi forstår ved læring – problemløsning, kritisk tænkning og samarbejde,” udtaler en anonym respondent i undersøgelsen ifølge The Guardian.

Lærerne bruger selv AI mere og mere

Paradoksalt nok viser undersøgelsen, at lærerne selv i stigende grad tager AI i brug.

Hele 76 procent bruger i dag AI i deres arbejde, hvilket er en markant stigning fra 53 procent året før.

Det sker især til at lave undervisningsmaterialer (61 procent), planlægge undervisning (41 procent) og håndtere administrative opgaver (38 procent). Kun 7 procent bruger AI til at rette opgaver.

Samtidig halter reguleringen bagefter: 49 procent af skolerne har ingen politik for brug af AI, og hele 66 procent mangler specifikke retningslinjer for elever.

“Medarbejdere er ikke ordentligt trænet i at bruge teknologien, men bruger den alligevel – og det giver middelmådige resultater,” lyder en kritik i undersøgelsen.

Regeringen satser massivt på AI

Undersøgelsen kommer samtidig med, at den britiske regering har sat turbo på brugen af AI i skolerne.

I januar præsenterede regeringen planer om at udvikle AI-baserede tutorværktøjer, som skal give op til 450.000 udsatte elever personlig undervisningsstøtte, hvilket skal være med til at sikre lettere adgang til undervisning.

Men lærerne er langt fra overbeviste.

Ifølge undersøgelsen er 49 procent af lærerne imod regeringens planer om de såkaldte ”AI-tutorer”, mens kun 14 procent bakker op.

Bekymringen handler ikke kun om læring – men også om relationer og trivsel.

“Elever, der har brug for støtte, har ofte brug for mere end det faglige. Det kan AI ikke give,” lyder det fra en lærer.

Andre peger på, at motivation og sociale kompetencer risikerer at lide skade:

“Elever bliver ikke motiveret af en AI-tutor,” siger en respondent, mens en anden understreger, at særligt udsatte elever har brug for menneskelig kontakt for at udvikle sociale færdigheder.

Sådan vil nyuddannede it

Bekymringen for at miste centrale kompetencer til AI stopper ikke i de britiske klasselokaler.

Også herhjemme er visse dele af it-uddannelsessektoren opmærksomme på den hurtige fremkomst af AI – her er det dog ikke det at miste færdigheder til AI, der bekymrer, men snarere at den vil overtage visse dele af arbejdet for mange i branchen.

Som Computerworld kunne fortælle i sidste uge, arbejder danske nyuddannede softwareingeniører allerede aktivt på at undgå at blive overhalet af teknologien.

En af dem er 25-årige Rune Gram Sand, der er ansat hos Uber. Han ser AI som både et værktøj og en trussel:

“Det vil være at sove i timen, hvis jeg ikke tænkte over, hvordan AI netop ikke kan overtage mit arbejde,” siger han i interviewet herunder.

Læses lige nu

    Event: Cyber Security Festival 2026

    Sikkerhed | København

    Mød Danmarks skrappeste it-sikkerhedseksperter og bliv klar til at planlægge og eksekvere en operationel og effektiv cybersikkerhedsstrategi, når vi åbner dørene for +1.700 it-professionelle. Du kan glæde dig til oplæg fra mere end 70 talere og møde mere end 50 leverandører over to dage.

    18 & 19 november 2026 | Gratis deltagelse

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Caroline Nolsø Tofft som Senior Advisor, Data & AI. Hun skal især beskæftige sig med at styrke vores kommercielle pipeline og relationen til både nye og eksisterende kunder. Hun kommer fra en stilling som Integration Partner Manager hos DataLøn. Nyt job

    Caroline Nolsø Tofft

    Norriq Danmark A/S

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Gitte Lykke Holm som Senior Payroll Consultant. Hun skal især beskæftige sig med opsætning og implementering af 365Løn til Business Central. Hun kommer fra en stilling som BC/NAV seniorkonsulent. Hun er uddannet inden for informatik og data processing. Nyt job

    Gitte Lykke Holm

    Elbek & Vejrup A/S

    T-Systems har pr. 17. august 2026 ansat Anders Christensen som Head of Digital. Anders skal især beskæftige sig med at rådgive kunder om T-Systems digitale portefølje, inkl. kunstig intelligens løsninger og services. Anders kommer fra en stilling som Senior Director, Sovereign Services hos TDC Erhverv. Anders har tidligere beskæftiget sig med at rådgive om infrastruktur platforme og digitale løsninger, som giver en reel forretningsværdi. Nyt job

    Anders Christensen

    T-Systems

    Netip A/S har pr. 1. juli 2026 ansat Jacob Holm Jensen som Supportkonsulent ved netIP's kontor i Thisted. Han kommer fra en stilling som IT Supporter hos Revisionsselskabet RSM. Han er uddannet Datatekniker hos netIP - Jacob vender dermed hjem igen. Nyt job

    Jacob Holm Jensen

    Netip A/S