Google i hård kamp om det kinesiske internet

Kampen om det kinesiske internet står mellem Google og kinesiske Baidu. Baidu ruster sig på online-søgning efter bøger, mens Google i mellemtiden hugger medarbejdere fra konkurrenten.

Verdens andenstørste internetmarked, Kina, er rammen om en strid mellem søgemaskine-mastodonten Google og det kinesiske søgemaskineselskab firma, Baidu.com.

Efter flere kampe om markedet står slaget denne gang om at udbygge online-bogmarkedet og biblioteksservices til de kinesiske online-brugere - og ikke mindst akademikere.

Det skriver engelske ZDNet.

"Baidu har allerede sikret sig lukrative aftaler med biblioteket på universitetet i Beijing, som er et af Asiens største akademiske biblioteker," forlyder det fra kilder i det kinesiske forlagsmiljø ifølge ZDNet.co.uk.

Aftalen gør, at Baidu kan flytte dele af universitetets bogressourcer online.

Google har derimod sikret sig aftaler med 20 lokale forlag, for at kunne tilbyde indhold på sin nyligt lancerede Book Search service til det dramatisk stigende antal kinesiske onlinebrugere.

Antallet er kinesiske onlinebrugere anslås nu til at have rundet 140 millioner.

Hugger medarbejdere fra Baidu

De to søgemaskineselskaber sidder på 75 procent af det kinesiske marked.

Og derfor anser analytikeren Florian Pihs ikke de andre kinesiske konkurrenter som nogen trussel mod hverken Google eller Baidu.

Og Google har planer om at ekspandere yderligere for at vinde onlinekrigen om Kina.

Således har Google planer om at hyre "flere tusinder" ingeniører i Kina. Og nogle af disse højtuddannede medarbejdere kender søgemaskinemarkedet særdeles godt.

"Google er godt igang med at stjæle medarbejdere fra Baidu," forklarer vice-præsident Florian Pihs fra det kinesiske analysehus Analysys International til Herald Tribune.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Thales

    AI gør de ondsindede bots både billigere og sværere at stoppe

    Kunstig intelligens har ikke bare givet virksomheder nye muligheder.

    Navnenyt fra it-Danmark

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

    Sarah Warm

    IFS Danmark A/S

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job