Kan Ny Alliance redde de danske it-ansatte?

ComputerViews: Danmarks nyeste parti kan en gang for alle ophæve stavnsbindingen af de danske it-lønmodtagere.

I går meddelte Danmarks nye parti, Ny Alliance, at det vil jobkarteller til livs.

Både de hemmelige og ikke-hemmelige jobkartel-aftaler, som arbejdsgivere indgår med hinanden for at hindre deres ansatte i at skifte job, skal forbydes ved lov.

Aftalerne stavnsbinder de ansatte, siger partiets politiske ordfører Anders Samuelsen.

Konservative rører på sig

I et politisk landskab, hvor konkurrencen sjældent har været hårdere, ser man kort efter de konservatives næstformand Lars Barfod fare ud og bede beskæftigelsesminister indkalde til et møde.

Nu skal jobkartellerne væk, lyder det fra næstformanden.

Drøftelserne om et lovindgreb skal i gang inden folketinget samles om en måned.

På programmet står både de hemmelige og ikke-hemmelige aftaler, selvom Arbejdsretten i dag dømte dem overenskomststridige.

Men altså kun for de lønmodtagerne der har en overenskomst.

Presset til handling?

Selvom Enhedslisten, SF, S og R sammen med Ny Alliance ikke mønstrer et flertal – har udmeldingen fra Ny Alliance tvunget de konservative til at reagere.

Socialdemokraterne har allerede stillet spørgsmålstegn ved, om det blot er spil for galleriet og antyder at de konservative springer i målet.

Nøjagtigt som DF, Venstre og de konservative gjorde i foråret, hvor de først fremsatte et lovforslag for efterfølgende at trække det tilbage.

Spørgsmålet er, om de konservative kan holde til at blive hængt ud som partiet der ikke ønsker et helt frit arbejdsmarked, når de ligger i konkurrence med Ny Alliance.

Ny Alliance var under alle omstændigheder klare i spyttet i går.

Så måske det nye parti i Danmark en gang for alle redder de danske it-ansatte fra arbejdsgivernes stavnsbånd - hemmelige som ikke-hemmelige aftaler.

Der er i hvert fald lagt alvorligt pres på de konservative. Og på regeringens magtfulde minister Claus Hjorth Frederiksen.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

Nihad Hodzic

Trafikstyrelsen