Sikkerhedsfirma indgår forlig med Økonomistyrelsen

Neupart A/S klagede over at være blevet droppet i et udbud af Økonomistyrelsen. Selv om firmaet fik ret i Klagenævnet for Udbud, så har Neupart indgået forlig med styrelsen.

Artikel top billede

"Det var usandsynligt, at udbuddet skulle gå om, også selv om vi fik ret," siger direktør Lars Neupart.

Et juridisk udbudsslagsmål er udskiftet med en forligs-fredspibe, efter sikkerhedsvirksomheden Neupart har indgået forlig med Økonomistyrelsen i en sag, hvor sikkerhedsfirmaet fik ret i en klage til Klagenævnet for Udbud.

Klagen bundede i, at Neupart var blevet frasorteret i prækvalifikationen til et udbud af sikkerhedskonsulentydelser. Begrundelse: Neupart havde sendt to forskellige ansøgninger om prækvalifikation.

Klagenævnet for Udbud gav Neupart ret i klagen over at være blevet sorteret fra. Men nævnet mente alligevel ikke, at det var nok til at annullere udbuddet.

Efter det tvetydige udfald af klagesagen indgik de to parter forlig i sidste uge.

Retssag under opsejling

I en pressemeddelelse om forliget forklarer vicedirektør i Økonomistyrelsen, Henrik Pinholt, at styrelsen trods udfaldet af klagesagen, var villig til at gå videre juridisk.

"Vi var på den baggrund indstillet på at anke sagen til domstolene. Formålet måtte være at få domstolene til at sige god for, at vi som ordregiver, af hensyn til at give ansøgere lige muligheder for at opnå en rammekontrakt, er nødt til at afvise ansøgere, der således prøver at opnå en fordel frem for andre i ansøgningen om adgangen til at give tilbud," lyder det i meddelelsen.

Ifølge forliget har Neupart A/S erkendt, at Økonomistyrelsen var berettiget til at afvise ansøgningerne.

Gråzone ansøgninger

Lars Neupart, der er direktør i Neupart A/S, forklarer, at firmaet havde ansøgt om prækvalifikation med to forskellige underleverandører.

"Og så ville de ikke behandle nogen af dem, og det var ærgerligt for os," siger Lars Neupart. Derfor tog firmaet sagen til klagenævnet for udbud.

Sagen kom til at dreje sig om en teknikalitet i udbudsprocessen.

"Hvis vi i den ene ansøgning havde vendt det om og været underleverandør eller lavet et konsortium, så måtte vi gerne," forklarer Lars Neupart. Han tilføjer, at klagenævnsafgørelsen ikke havde det udfald, som virksomheden havde håbet.

"Neupart har fået at vide, at vi havde ageret rigtigt. Men uheldigvis ville de ikke lade udbuddet gå om," siger direktøren og tilføjer, at heller ikke Økonomistyrelsen var tilfreds. For styrelsen ville gerne have en klar afgørelse. Derfor endte det med et forlig.

"Vi blev ikke presset. Som ordet siger, så er det et forlig, og jeg var selv interesseret i den dialog," siger Lars Neupart, som forklarer, at begge parter overvejede at føre sagen videre i retten. Men det ville højst sandsynligt ikke give det resultat Neupart var ude efter.

"Det var usandsynligt, at udbuddet skulle gå om, også selv om vi fik ret. I og med at vi er en lille virksomhed, og det er dyrt at køre den slags sager, så besluttede vi, at vi godt kunne acceptere, at de ikke havde behandlet vores ansøgninger," siger Lars Neupart.

Ifølge direktøren betyder forliget at alle parter har sparet omkostninger i forbindelse med en retssag.

Neupart har fået tilkendt en erstatning i Klagenævnet for Udbud på 40.000 kroner, og Lars Neupart fortæller, at der ikke er yderligere kompensation i forliget.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. oktober 2026 ansat Annette Macsay Mostrup som Channel Manager Nordics. Annette skal især beskæftige sig med at udvikle og styrke IFS’ kanal- og forhandlerøkosystem i Norden. Annette kommer fra en stilling som Regional Partner Manager Nordics hos Keepit. Annette har tidligere beskæftiget sig med partnerudvikling og kanalstrategi i virksomheder som Citrix, VMware, Splunk og Zscaler. Nyt job

Annette Macsay Mostrup

IFS Danmark A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S

Elbek & Vejrup A/S har pr. 15. august 2026 ansat Anne-Sofie Andreasen som Project Manager i Projekt & Service. Hun skal især beskæftige sig med ledelse og koordinering af projekter og serviceopgaver. Hun kommer fra en stilling som konsulent med fokus på digitale løsninger hos XFLow. Hun er uddannet cand.it. i IT, Kommunikation og Organisation. Hun har tidligere beskæftiget sig med analyse, udvikling, test og implementering af løsninger samt udarbejdelse af brugervejledninger. Nyt job

Anne-Sofie Andreasen

Elbek & Vejrup A/S

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. august 2026 ansat Maria Binger, 44 år,  som CFO. Hun skal især beskæftige sig med den finansielle styring i takt med Iduras vækst i Danmark og internationalt med fokus på blandt andet forecasting. Hun kommer fra en stilling som Director Business Finance hos Danelec. Hun er uddannet cand.merc.aud. fra Copenhagen Business School. Hun har tidligere beskæftiget sig med finance hos Agillic, Cobham SATCOM og Saxo Bank. Nyt job

Maria Binger

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,