Boom i ansøgninger til it-uddannelserne

Flere it-studier har oplevet markant større søgning end tidligere år, viser tallene for årets uddannelses-søgning. IT-Branchen kalder det et gennembrud.

Artikel top billede

IT-Universitetet oplever som flere andre it-uddannelser en stor vækst i antallet af ansøgere.

148 ansøgninger til 40 pladser på IT-Universitetets bachelor i softwareudvikling. Fordobling i antallet af ansøgere til it-studiet på Ingeniørhøjskolen i Århus.

Meldingerne om en markant vækst i antallet af ansøgere til it-uddannelserne tikker ind i disse dage, hvor uddannelsesinstitutionerne er ved at få overblik over ansøgningerne.

IT-Universitet i København har for alvor ramt plet med de nye bachelor-uddannelser. I hvert fald man modtaget hele 177 ansøgninger til 80 pladser på den helt nye bacheloruddannelse i digitale medier og design, mens den anden bachelor, som universitetet udbød første gang i 2008, altså også tiltrækker masser af ansøgere.

På Danmarks Tekniske Universitet er der også fremgang i antallet af ansøgere til fagene Matematik & Teknologi, som har fået 74 ansøgere i forhold til 51 ansøgninger sidste år, mens studiet softwareteknologi er gået fra 75 ansøgere til 94 ansøgere.

Gennembrud for branchen

De mange positive tal fra it-uddannelserne får brancheorganisationen IT-Branchen til at kalde udviklingen et gennembrud.

"I IT-Branchen kan vi slet ikke få armene ned," siger konstitueret administrerende direktør Jane Eis Larsen i en pressemeddelelse, hvor hun forklarer, at IT-Branchen har kæmpet for at få flere unge til at søge i retning af it-fagene.

"Vi har igennem de sidste år meget målrettet arbejdet med at forbedre branchens image og klæde de unge på med viden om it-uddannelser og -jobs. Nu ser det ud til at bære frugt," siger hun.

IT-Branchen har blandt andet været aktiv med It-natten, choosedifferent.com kampagnen og en rollemodel-ordning, hvor it-folk har besøgt ungdomsuddannelserne og fortalt om arbejdet i it-branchen.

"2009 tegner til at blive året, hvor vi får et gennembrud. Vi er kommet godt rundt omkring de unge og de forældre og vejledere, der rådgiver dem. Nu har de unge åbenbart fået øje på it-uddannelserne og de spændende jobmuligheder, der ligger bagefter", fortsætter Jane Eis Larsen.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Norriq Danmark A/S har pr. 1. januar 2026 ansat Allan Kimmer Jensen som Lead Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med at sikre vores kunder får en verdensklasse brugeroplevelse gennem stærk frontend-arkitektur og kodekvalitet. Han kommer fra en stilling som Freelance Consultant hos Remmik. Han er uddannet hos Center for Medie og Kommunikation, Roskilde. Nyt job

Allan Kimmer Jensen

Norriq Danmark A/S

Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

Emil Kristoffersen

Netip A/S

Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. august 2026 ansat Nathalie Kajberg Knudsen som Supportkonsulent i Evita/Forsyning. Hun skal især beskæftige sig med support af Evita/Forsyning samt bidrage til videreudviklingen af supportsetup på Evita og Appia. Hun kommer fra en stilling som support indenfor Kundeadministration og Afregning hos KMD Easy Energy. Hun har tidligere beskæftiget sig med kørselskoordinering og kørselsledelse hos FKS Slamson og Godik. Nyt job

Nathalie Kajberg Knudsen

Elbek & Vejrup A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 3. august 2026 ansat Jeppe Lindberg som Developer. Han skal især beskæftige sig med at være med til at analysere, designe og udvikle skræddersyede forretningsløsninger til vores kunder i Business Central. Han kommer fra en stilling som Business Central Developer hos Evexo. Han er uddannet hos Aalborg Universitet- Master's degree, Computer Software Engineering. Nyt job

Jeppe Lindberg

Norriq Danmark A/S