Boom i ansøgninger til it-uddannelserne

Flere it-studier har oplevet markant større søgning end tidligere år, viser tallene for årets uddannelses-søgning. IT-Branchen kalder det et gennembrud.

Artikel top billede

IT-Universitetet oplever som flere andre it-uddannelser en stor vækst i antallet af ansøgere.

148 ansøgninger til 40 pladser på IT-Universitetets bachelor i softwareudvikling. Fordobling i antallet af ansøgere til it-studiet på Ingeniørhøjskolen i Århus.

Meldingerne om en markant vækst i antallet af ansøgere til it-uddannelserne tikker ind i disse dage, hvor uddannelsesinstitutionerne er ved at få overblik over ansøgningerne.

IT-Universitet i København har for alvor ramt plet med de nye bachelor-uddannelser. I hvert fald man modtaget hele 177 ansøgninger til 80 pladser på den helt nye bacheloruddannelse i digitale medier og design, mens den anden bachelor, som universitetet udbød første gang i 2008, altså også tiltrækker masser af ansøgere.

På Danmarks Tekniske Universitet er der også fremgang i antallet af ansøgere til fagene Matematik & Teknologi, som har fået 74 ansøgere i forhold til 51 ansøgninger sidste år, mens studiet softwareteknologi er gået fra 75 ansøgere til 94 ansøgere.

Gennembrud for branchen

De mange positive tal fra it-uddannelserne får brancheorganisationen IT-Branchen til at kalde udviklingen et gennembrud.

"I IT-Branchen kan vi slet ikke få armene ned," siger konstitueret administrerende direktør Jane Eis Larsen i en pressemeddelelse, hvor hun forklarer, at IT-Branchen har kæmpet for at få flere unge til at søge i retning af it-fagene.

"Vi har igennem de sidste år meget målrettet arbejdet med at forbedre branchens image og klæde de unge på med viden om it-uddannelser og -jobs. Nu ser det ud til at bære frugt," siger hun.

IT-Branchen har blandt andet været aktiv med It-natten, choosedifferent.com kampagnen og en rollemodel-ordning, hvor it-folk har besøgt ungdomsuddannelserne og fortalt om arbejdet i it-branchen.

"2009 tegner til at blive året, hvor vi får et gennembrud. Vi er kommet godt rundt omkring de unge og de forældre og vejledere, der rådgiver dem. Nu har de unge åbenbart fået øje på it-uddannelserne og de spændende jobmuligheder, der ligger bagefter", fortsætter Jane Eis Larsen.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. september 2025 ansat Thea Scheuer Gregersen som Finace accountant. Hun skal især beskæftige sig med håndteringer af bl.a. bogføring og finansiel rapportering på tværs af selskaberne. Hun er uddannet Bachelor´s degree i Business Administration & Economics og en Master of Sustainable Business degree. Nyt job

    Thea Scheuer Gregersen

    Norriq Danmark A/S

    VisionBird har pr. 1. november 2025 ansat Kelly Lyng Ludvigsen, 38 år,  som Seniorrådgiver. Hun skal især beskæftige sig med Rådgivning og undervisning i Contract Management. Hun kommer fra en stilling som Contract Manager hos Novo Nordisk. Hun er uddannet Cand. jur. og BS fra CBS. Hun har tidligere beskæftiget sig med Contract Management i flere roller i både det private, offentlige og som konsulent. Nyt job

    Kelly Lyng Luvigsen

    VisionBird

    Netip A/S har pr. 15. september 2025 ansat Peter Holst Ring Madsen som Systemkonsulent ved netIP's kontor i Holstebro. Han kommer fra en stilling som Team Lead hos Thise Mejeri. Nyt job
    Tanja Schmidt Larsen, Director, Legal & Compliance hos Sentia A/S, er pr. 1. december 2025 forfremmet til Chief Operations Officer (COO). Hun skal fremover især beskæftige sig med synergi mellem kommercielle og tekniske processer samt sikre en sammenhængende kunderejse og fortsat driftsstabilitet. Forfremmelse