Digitaliseringsboss skyder kritik fra it-branchen ned

It-leverandørerne bør kigge sig i spejlet. Og det var måske en idé, at it-branchens organisationer hjalp til, lyder det fra digitaliseringschefen i Finansministeriet efter hård kritik fra branchen.

Artikel top billede

Finansministeriets digitaliseringschef, Lars Frelle-Petersen, kan ikke følge kritkken af ministeriets arbejdsgruppe omkring statens it-projekter. Foto: Torben Klint

Efter en skarp kritik af manglende åbenhed i Finansministeriets arbejdsgruppe, som arbejder med anbefalinger i forhold til statens it-projekter, svarer digitaliseringschefen i Finansministeriet, Lars Frelle-Petersen, nu igen.

Arbejdsgruppen blev nedsat af Lars Løkke Rasmussen (V), da han var finansminister, og den skal løse nogle af de store problemer, der er med statslige it-projekter.

Branchedirektør i Dansk Industris it- og teleorganisation ITEK, Tom Togsverd, langede i fredags ud efter arbejdsgruppen, som ifølge ham går for hårdt og ensidigt efter at placere skylden for problemerne i tidligere tiders store it-projekter hos leverandørerne.

I Finansministeriet har digitaliseringschef Lars Frelle-Petersen svært ved at forstå, hvorfor it-leverandørerne er så nervøse.

"Det handler ikke om skyld. Det handler om, at vi skal gøre det bedre, og det tror jeg, at begge parter har en opgave i. Der er rum til forbedring på begge sider af bordet, og rapporten, vi arbejder med, kommer ikke til at handle om leverandørerne i den forstand, at de på en eller anden måde bliver hængt ud," siger Lars Frelle-Petersen og tilføjer:

"Det handler om at lave nogle klare anbefalinger til, hvad vi fremadrettet kan gøre for at blive bedre til at gennemføre it-projekter i staten."

Samtidig understreger Lars Frelle-Petersen, at der har været en dialog med mange it-leverandører, som blandt andet er blevet interviewet i forbindelse med det indledende udredningsarbejde.

Ikke for branchens skyld

Lars Frelle-Petersen anerkender, at det er vigtigt at tage hensyn til alle parter i processen, men formålet er ikke at tage hensyn til branchen. Det er at finde brugbart værktøj til fremtidens it-projektstyring.

Derfor ser arbejdsgruppen også nærmere på leverandørerne, der hvor der er begået fejl. Men det er ikke sikkert, at det fører til skærpede krav til leverandørerne.

"Det er klart, at hvis der er en oplevelse fra en række af de offentlige parter, om at leverandørens leverancer ikke overholdes som aftalt, så vil den naturlige proces være at skærpe kravene. Men vi er også enige med branchen i, at det skal man tænke grundigt over," siger Lars Frelle-Petersen.

Annonceindlæg fra Barco

De vigtigste samarbejdstrends, som enhver IT-leder bør holde øje med

I lang tid har samarbejdsbranchen fokuseret på at forbedre enhedsfunktioner – bedre kameraer, klarere lyd og smartere software. Men den virkelige forvandling handler ikke om funktioner.

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job
Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos