Tre ud af fire virksomheder fyrer it-medarbejdere

En rundspørge blandt midtjyske virksomheder og offentlige institutioner viser, at 75 procent af dem afskedigede it-ansatte sidste år. De adspurgte giver her deres bud på 2010.

Artikel top billede

Medarbejdere med it-kompetencer gik ikke fri af finanskrisens hærgen, viser en rundspørge foretaget blandt virksomheder og institutioner, der er medlem af It-forum Midtjylland.

64 virksomheder har besvaret undersøgelsen, og tre ud af fire fortæller til It-forum Midtjylland, at de har afskediget it-ansatte i 2009. Det er den dårlige nyhed fra rundspørgen.

Finn Støy, der er direktør i It-forum Midtjylland, hæfter sig dog ved det positive. Kun tre af de 64 virksomheder sysler med planer om at fyre it-ansatte i 2010.

"Der har hele tiden været tegn på, at it-branchen ikke har været så hårdt ramt af krisen, som så mange andre brancher," siger han og fortsætter:

"Alligevel er krisen selvfølgelig ikke gået helt ubemærket hen - heller ikke blandt it-virksomhederne. Derfor er det positivt at se, at det nu tegner til, at stort set ingen af de adspurgte virksomheder forventer at skulle afskedige it-medarbejdere i resten af 2010," siger han i en pressemeddelelse.

Ubesatte stillinger

Finn Støy fremhæver, at 48 procent af virksomhederne regner med at ansætte it-medarbejdere i løbet af 2010. En fjerdedel af de adspurgte firmaer har i øjeblikket ubesatte it-stillinger.

"Undersøgelsen peger i det hele taget på, at det er medarbejdere med lange videregående uddannelser inden for it-området, det er sværest at finde - det svarer hele 70 procent af virksomhederne. Det er altså fortsat vigtigt at rekruttere unge til de længerevarende it-uddannelser, ligesom der er behov for adgang til at rekruttere kvalificeret it-arbejdskraft fra udlandet," fortæller Finn Støy.

Medlemmerne af It-forum Midtjylland er it-virksomheder samt it-afdelinger i den offentlige eller private sektor.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

    Thomas Bjørn Nielsen

    Renewtech ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS