HP trækkes i retten over Mark Hurd-fyring

HP-aktionærer er splitterrasende over bestyrelsens fyring af topchef Mark Hurd efter en afpresningssag.

Artikel top billede

Hewlett-Packards bestyrelse trækkes i retten over den nylige fyring af topchef Mark Hurd efter en sex-relateret afpresningssag.
Det er organisationen Brockton Contributory Retirement System, der er voldsomt utilfreds med HP-bestyrelsens dispositioner.
Den mener, at bestyrelsen klart har forsømt at leve op til sin opgave med fyringen af den ellers successrige Mark Hurd og beskylder bestyrelsen for tillidsbrud.

Fejldispositioner

Søgsmålet er rettet mod alle 10 medlemmer af HP's bestyerelse samt nuværende administrerende direktør Cathie Lesjak og Mark Hurd selv.

Brockton Contributory Retirement System mener, at bestyrelsen med beslutningen om fyringen har forsømt at leve op til sine egne retningslinier for corportate governance.

Var det tilfældet, skulle bestyrelsen have tilladt Mark Hurd at passe sine private sager. 

"Som følge af Hurds, Lesjaks og HP-bestyrelsens fejldispositioner har HP mistet troværdighed og markedet har straffet selskabet og dets aktionærer ved at økse markedsvurderingerne ned," hedder det i sagsanlægget, som HP endnu ikke har kommenteret.

Læses lige nu

    Annonce

    Netcompany A/S

    Erfaren Linux Operations Engineer

    Midtjylland

    BEC Financial Technologies

    Business Continuity Manager - Business Impact & Criticality

    Uspecificeret arbejdssted

    Netcompany A/S

    Microsoft Operations Engineer

    Nordjylland

    KMD A/S

    Senior Mainframe and .NET Developer

    Københavnsområdet

    Annonceindlæg fra Sabio

    Disruption kommer til København: Ærlige AI-samtaler når Danmark

    Efter ti år i London, Madrid, Paris og Utrecht kommer Sabios AI-fokuserede program af arrangementer om kundeoplevelser, ‘Disrupt’, for første gang til Danmark.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Genetec har pr. 1. august 2026 ansat Jan Julin som Channel Account Executive. Han skal især beskæftige sig med styrke samarbejdet med partnere og kunder i Danmark, Finland og Baltikum. Han kommer fra en stilling som Senior Business Development Manager hos Dahua Technology. Han har tidligere beskæftiget sig med videoovervågning, adgangskontrol, sikkerhedsteknologi, salg og forretningsudvikling. Nyt job

    Jan Julin

    Genetec

    EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

    Michael Banegas Madsen

    EG Danmark A/S

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

    Maria Juliane Friedrichsen

    Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

    Systematic A/S har pr. 1. august 2026 ansat Casper Voldstedlund, 52 år,  som Director, Products. Han skal især beskæftige sig med drive produktudvikling inden for national sikkerhed og kritisk infrastruktur (NSI). Han kommer fra en stilling som Senior Director hos Stibo Systems A/S. Nyt job

    Casper Voldstedlund

    Systematic A/S