Sådan holder Microsoft og Google trit med privacy-krav

Microsoft og Google har begge store afdelinger, der alene arbejder med problemstillinger og lovgivning angående sikring af privatlivets fred.

Artikel top billede

Computerworld News Service: Microsoft og Google har begge ret omfattende privacy-afdelinger, der alene arbejder med ting, som er nødvendige for at selskaberne dels kan undgå at komme på kollisionskurs med USA's komplicerede privacy-love, dels arbejder med at forberede selskaberne på kommende ændringer i lovene rundt omkring i verden til sikring af privatlivets fred.

Microsoft har 40 fuldtidsmedarbejdere til udelukkende at håndtere problemstillinger med hensyn til privacy og yderligere 400, der kan trækkes på i den forbindelse, oplyser Michael Hintze, der er juridisk rådgiver hos Microsoft.

Google har et hold på omkring 60 softwareingeniører, der på fuld tid arbejder med privacy på tværs af alle Googles produkter, oplyser Keith Enright, der er senior privacy-rådgiver hos Google.

Disse softwareingeniører arbejder med at udvikle produkter, hvorefter det juridiske hold træder ind for at gå dem efter i sømmene, oplyser han.

Krævende at holde trit

Disse holds størrelser fortæller noget om, hvor krævende det i dag er at holde trit med problemstillingerne angående datasikkerheden, påpeger Kate Spelman, der er advokat hos Cobalt LLP.

"Folk troede engang, at man bare kunne tage sig af privacy sådan fra tid til anden. Nu har vi erkendt, at den tilgang ikke længere er mulig," siger hun.

Hyrer jurister

I stedet hyrer selskaberne nu jurister, der udelukkende er dedikeret til at håndtere problemstillinger i forhold til sikring af privatlivets fred.

De to selskabers privacy-eksperter bruger meget tid på at navigere i USA's lovgivning.

Mange beklager sig over, at der ikke findes nogen samlet data-privacy-lov i USA, da landet har mange forskellige privacy-regulativer men ikke noget overordnet direktiv, som det er tilfældet i EU, påpeger Hintze.

USA's regulativer har en tendens til at være målrettet vertikale brancher såsom sundhedspleje.

EU har et data-privacy-direktiv, der lægger til grund for lovgivningen i de enkelte medlemslande.

"Vi bruger meget tid på at svare på spørgsmål fra Europas kontrolmyndigheder og håndtere en masse klager over manglende overholdelse af reglerne," fortæller Michael Hintze fra Microsoft.

"Men når alt kommer til alt, så er der ikke noget stort fokus på håndhævelse."

Til sammenligning er der i USA mange såkaldte class-action-advokater, der "simpelthen savler" over privacy-sager, påpeger han.

Selvom de ikke har haft nogen stor succes, så har de alligevel indbragt mange sager for domstole rundt omkring, hvilket har givet en del negativ omtale af mange selskaber, fortæller han.

Her er de bedst beskyttede

Med et glimt i øjet vurderer Michael Hintze, at det faktisk er europæiske forbrugere, der handler med amerikanske virksomheder, der oplever den bedste beskyttelse af privatlivets fred.

Sådan er det, fordi jurister i USA har det med at tage loven meget bogstaveligt, mens "det ikke i så høj grad er tilfældet i Europa," siger han.

Michael Hintze og Microsoft følger nøje med i udviklingen angående den aktuelle større revidering af det europæiske direktiv om databeskyttelse.

Tidligere var der håb om, at denne revidering ville bringe USA's og EU's lovgivning på området tættere sammen, men et lækket tidligt udkast af det opdaterede direktiv tyder på, at det sandsynligvis vil give skrappere begrænsninger end den nuværende version.

Det reviderede direktiv vil dog sandsynligvis ikke være klar før om et par år, vurderer han.

Oversat af Thomas Bøndergaard

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Immeo har pr. 1. maj 2026 ansat Sofie Amalie Buur som Consultant. Hun kommer fra en stilling som Frontend Engineer & UI/UX Designer hos Valyrion. Hun er uddannet Cand.it. Softwaredesign ved ITU. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 15. marts 2026 ansat Per Forberg som Account Manager for Sustainable Relations. Han skal især beskæftige sig med etablere nye partnerskaber med henblik på ITAD og sourcing kontrakter med hostingvirksomheder og strategiske slutbrugere. Han kommer fra en stilling som Nordic Key Account Manager hos Tesa. Han er uddannet hos Lund University og har en MBA i Management. Han har tidligere beskæftiget sig med at styrke salgsaktiviteter og partnerskaber på tværs af nordiske markeder. Nyt job

    Per Forberg

    Renewtech ApS

    Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

    Jonas Kyhnau

    Pentos

    Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

    Mikkel Bernt Buchvardt

    Elbek & Vejrup A/S