Danionics-ejere kan miste 55 millioner

Den fynske batteriproducent Danionics' aftale om indgå i et kinesisk joint-venture er elendig, og Danionics aktionærer står til at miste op til 55 millioner kroner. Det vurderer Jyske Bank, som derfor ikke har lyst til at beskæftige sig med Danionics længere.

Aftalen mellem den fynske batteriproducent Danionics og Singapore-baserede GP Batteries om at oprette et joint venture i Kina kan ende med at give aktionærerne et tab på omkring 55 millioner kroner, vurderer Jyske Bank, der derfor stopper med at dække selskabet.

Jyske Banks analytiker Rune Møller mener ikke, at de to selskaber sammen vil formå at skabe et overskud, fordi det vil kræve en urealistisk mangedobling af omsætningen.

- Efter vores vurdering er 50 procents ejerskab af et selskab med produktion i Kina ikke interessant for danske investorer i dette tilfælde. Endvidere er den indgåede aftale med GP Batteries så dårlig, at Danionics efter vores vurdering bliver presset ud af joint venturet for tre kroner per aktie, vurderer Rune Møller.

Langt fra markedsværdi

I så fald betyder det, at Danionics vil blive tvunget til at sælge sin halvdel af det fælles joint-venture for omkring 30,5 millioner kroner kontant, hvilket er cirka 55 millioner kroner mindre end selskabets nuværende markedsværdi på godt 85 millioner kroner.

Danionics' egen kassebeholdning på 12 millioner kroner vil ifølge Jyske Bank samtidig blive spist op af udgifter til børsnotering, aflønning af direktion og bestyrelse og husleje de kommende tre år.

De nuværende aktionærer vil derfor stå tilbage med et samlet tab på omkring 55 millioner kroner som følge af joint venturet, mener Jyske Bank.

Undgik betalingsstandsning

Danionics afholdt sin generalforsamling i sidste uge, og her blev aftalen med GP Batteries enstemmigt vedtaget, efter at Danionics i 2003 omsatte for 76 millioner kroner og fik et underskud på 116 millioner kroner.

Første skridt i det nye samarbejde bliver at flytte produktionen til Kina, hvilket til at begynde med koster 26 medarbejdere i Odense jobbet. Samtidig skyder GP Batteries 61 millioner kroner i det nye fælles selskab.

For Danionics kunne alternativet til at oprette et joint venture have været en betalingsstandsning.

Den Singapore-baserede batteriproducent GP Batteries har flere end 9.500 ansatte i hele verden og producerer stort set alle former for batterier, men ikke de letvægts polymer-batterier, som Danionics fremstiller.

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

LCG har pr. 1. september 2026 ansat Thomas Wong, 47 år,  som Director of Cyber & Risk Advisory. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for at udvikle LCG’s rådgivning inden for cybersikkerhed, cyberrisiko og GRC. Han kommer fra en stilling som VP of security hos Atea. Nyt job
Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Maria Juliane Friedrichsen, 47 år,  som Office Manager. Hun skal især beskæftige sig med at holde overblik og sikre, at alt på kontoret kører, som det skal. Hun kommer fra en stilling som Office Manager hos Kontorhotellet H2M. Hun er uddannet professionsbachelor i ernæring og sundhed og har en korrekturlæseruddannelse. Hun har tidligere beskæftiget sig med korrekturlæsning og den daglige drift af kontorer. Nyt job

Maria Juliane Friedrichsen

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,

IFS Danmark A/S har pr. 1. oktober 2026 ansat Annette Macsay Mostrup som Channel Manager Nordics. Annette skal især beskæftige sig med at udvikle og styrke IFS’ kanal- og forhandlerøkosystem i Norden. Annette kommer fra en stilling som Regional Partner Manager Nordics hos Keepit. Annette har tidligere beskæftiget sig med partnerudvikling og kanalstrategi i virksomheder som Citrix, VMware, Splunk og Zscaler. Nyt job

Annette Macsay Mostrup

IFS Danmark A/S

EG Danmark A/S har pr. 17. august 2026 ansat Michael Banegas Madsen, 32 år,  som Senior Account Executive. Han skal især beskæftige sig med Ansvar for nysalg og vækst af eksisterende kunder, samt opbygning af kunderelationer på tværs af Jylland og Fyn. Han kommer fra en stilling som Senior Talent Attraction Specialist hos Danske Commodities A/S. Han er uddannet Kandidat i Corporate Communication fra Aarhus BSS. Han har tidligere beskæftiget sig med 6 års erfaring med rekruttering af tech-profiler i bl.a. Danske Commodities. Nyt job

Michael Banegas Madsen

EG Danmark A/S