Patch på patch: It-medarbejdere i vildrede over konstante opdateringer

De konstante sikkerheds-patches, som softwareleverandørerne udsender, skaber stor forvirring blandt de it-medarbejdere, der skal udrulle dem.

Artikel top billede

Både Microsoft og Adobe har - igen - udsendt en bunke sikkerhedsrettelser og hvis du hører til dem, der ikke ligefrem jubler over udsigten til at skulle udrulle nye patches til medarbjedernes maksiner, behøver du ikke at føle dig alene.

For faktisk er patch-opgaverne en kilde til udfordringer og stor forvirring for mange it-professionelle.

Det konkluderer sikkerhedsselskabet Tripwire i en rapport baseret på spørgsmål til 483 it-professionelle, der arbejder med at lappe software.

Ofte er forvirringen stor, når det kommer til at skulle patche software:

"Nogle gange lapper patches ikke alle sårbarhederne, og nogle gange lapper de mange såbarheder på nogle platforme, men ikke andre. Nogle gange er en patch en opgradering, nogle gange er det ikke, og nogle gange kan du tilføje en individuel patch eller en opgradering for at løse uensartede, men overlappende, sårbarheder," skriver Tripwire blandt andet i et blogindlæg om undersøgelsen. 

Det svarer de

Blandt de mest interessante resultater i undersøgelsen er, at 43 procent svarer, at mængden af sikkerheds-patches til den gennemsnitlige computer i virksomheden er høj, og at man nogle gange ikke kan følge med.

Yderligere syv procent svarer, at mængden er overvældende, og at man ikke kan følge med.

Der er dog også 49 procent, der svarer, at det er til at håndtere med de mange patches.

I undersøgelsen bliver respondenterne også spurgt, om it-medarbejdere har svært ved at forstå forskellen på at udrulle en patch og at lukke en sårbarhed? 

Til det svarer 43 procent ja.

Næsten alle kan samtidig svare ja til, at medarbejderne nogle gange har svært ved at finde ud af, hvilke patches, der skal udrulles til et specifikt system.

Det afhænger dog også i høj grad af, hvilken leverendør der er tale om.

"Denne kompleksitet er en vigtig årsag til gabet mellem den opfattelse, man har af modenheden af patch management og den reelle reduktion af sårbarheder (eller manglen på det)."

"Faktisk kan misforholdet mellem oprydning i sårbarhederne og patch-udrulning være en signifikant årsag til den øgede mængde databrud," skriver Tripwire.

Læs også:

Microsoft og Adobe udsender en bunke sikkerhedsrettelser - flere er kritiske

Event: Årets CIO 2026

Andre events | Kongens Lyngby

Vi samler Danmarks stærkeste digitale ledere til en dag med viden og visioner. Årets CIO 2026 fejrer 21 års jubilæum, og NEXT CIO sætter spotlight på næste generation. Deltag og bliv inspireret til at forme fremtidens strategi og eksekvering.

4 juni 2026 | Gratis deltagelse

Netcompany A/S

Managing Architect

Nordjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Kickstart din IT-karriere som IT-supporterelev på Flyvestation Aalborg

Nordjylland

Nextway Software A/S

Product Configuration Specialist

Midtjylland

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. april 2026 ansat Sarah Warm som Account Executive, Energy & Utilities. Hun skal især beskæftige sig med salg af IFS' løsninger til nye kunder inden for energibranchen. Hun kommer fra en stilling som Account Executive hos Synergy Investment Group i Holland. Hun er uddannet BSc Economics and Business Economics, Neuroscience & MSc Business Administration Digital Business. Hun har tidligere beskæftiget sig med Solution Sales & Cybersecurity. Nyt job

Sarah Warm

IFS Danmark A/S

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Henrik Vittrup Zoega, projektkoordinator hos Departementet for Fiskeri, Fangst, Landbrug og Selvforsyning, Grønland, har pr. 22. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Syddansk Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Henrik Vittrup Zoega

Departementet for Fiskeri, Fangst, Landbrug og Selvforsyning, Grønland

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos