Firmaer blokerer netspil og jobsøgning

Ikke bare pornografiske websider, men også spil, chat og jobsøgning står for skud, når danske firmaer blokerer de ansattes adgang til internettet. Hos Københavns Kommune brugte de ansatte så meget tid på spil og chat, at it-afdelingen med ledelsens opbakning nu benytter filtersoftware på 200 pc'er.

Spil, chat og jobsøgning over nettet er bare nogle af de ting, som danske virksomheder lukker for adgangen til, når de sætter indholdsfilter på netadgangen.

Det skyldes, at de ansatte generelt bruger en del af arbejdstiden på nettet på ting, som de ikke bliver betalt for.

- Der blev brugt unødig tid på at spille spil på internettet, og så var brugerne i gang med at fylde serverne med unødigt skrammel som billeder, spil og lydfiler, siger it-konsulent John Schou, Accenture HR Services, der for to år siden installerede filtre.

Dermed går danske virksomheder videre end bare at lukke for adgangen til sider med pornografisk indhold, som ellers er den mest klassiske brug af filtre på internettet.

Sådan lyder meldingen fra den danske it-distributør ISDS, der sælger det australske filtersoftware Contentkeeper. Produktet tillader virksomheder at lukke for netadgangen til en lang række kategorier som hasardspil, jobsøgning, nyheder og chatrum.

Lukket for chat og dating

- Det er typisk voksensider, som udgør langt den største trafikmængde, men sider med hasardspil vælges også fra - selv om der holdes åbent for Dansk Tipstjeneste. Chat- og dating-sites er også ofte begrænset i en eller anden form, siger Otto Baumann, direktør for ISDS.

Distributøren har solgt Contentkeeper til brug på omkring 25.000 pc'er i 50 danske virksomheder og organisationer.

ISDS måler ikke, hvad kunderne bruger web-filtret til, men Otto Baumann oplever gennem samtaler, at der blandt andet lukkes for de ansattes mulighed for at bruge netadgangen til at besøge jobsider.

- Kunder siger, at de generelt godt vil have lukket for, at ansatte kan gå derind, mens de gerne vil have åbnet for HR- og marketingafdelingen, så konkurrenterne kan overvåges, fortæller Otto Baumann.

Brugte meget tid på spil

En af kunderne er Accenture HR Services, som administrerer løn og pension for Københavns Kommune. Her blev der med ledelsens opbakning indført filter på omkring 200 pc'er for to år siden.

Med filteret er der nu lukket af for sider med spil og chat, som udgjorde det største problem. Samtidig er der lukket for, at de ansatte kan downloade billed- og lydfiler.

- De skulle lige vænne sig til det i starten, men i dag har de accepteret det. De må stadig godt bruge internettet til privat brug, så det er frihed under ansvar, siger it-konsulent John Schou, der af den grund heller ikke har lukket for adgangen til jobsider.

Filteret har givet enkelte problemer, når pornofilteret har opfattet sider som pornografisk indhold på grund af forkerte ord. I de tilfælde har it-afdelingen været nødt til at åbne for de enkelte sider. Af den grund er der heller ikke noget filter i it-afdelingen.

På trods af småproblemerne er John Schou glad for, at der blev indført et filter.

- Først og fremmest fik vi styret den tid, folk brugte på at spille og chatte, og så har vi fået styr på, hvor meget de ansatte downloader på serverne, siger han.




Brancheguiden
Brancheguide logo
Opdateres dagligt:
Den største og
mest komplette
oversigt
over danske
it-virksomheder
Hvad kan de? Hvor store er de? Hvor bor de?
Konica Minolta Business Solutions Denmark A/S
Salg af kopimaskiner, digitale produktionssystemer og it-services.

Nøgletal og mere info om virksomheden
Skal din virksomhed med i Guiden? Klik her

Kommende events
IT og OT i harmoni: Sikring uden at gå på kompromis med effektiviteten

IT og OT smelter sammen – men med risiko for dyre fejl. Få metoder til sikker integration med ERP, kundesystemer og produktion. Tilmeld dig og få styr på forskellene og faldgruberne.

24. september 2025 | Læs mere


NIS2: Vi gør status efter tre måneder og lærer af erfaringerne

Vær med, når vi deler oplevelser med implementering af NIS2 og drøfter, hvordan du undgår at gentage erfaringerne fra GDPR – og særligt undgår kostbar overimplementering.

30. september 2025 | Læs mere


Ledelse og AI: Sådan transformerer teknologien lederskabet

Her er chancen for at netværke med andre ledere, der håndterer store transformationer med udgangspunkt i it. Hør blandt andet om, hvordan AI revolutionerer forandringsledelse og organisatorisk udvikling.

02. oktober 2025 | Læs mere