Telia Mobile vil massefyre til september

De forventede fyringer af medarbejdere i Telia Mobile vil finde sted til september, så snart de danske myndigheder har godkendt selskabets opkøb af Orange. Sammenlægningen ventes at koste mellem 400 og 500 medarbejdere jobbet.

Sammenlægningen af Telias og Oranges danske mobilforretninger betyder, at der skal massefyres i selskabet til september, hvor myndighedernes godkendelse af fusionen forventes klar, skriver Børsen.

Umiddelbart efter myndighedernes godkendelse vil Telias ledelse melde ud, hvor mange medarbejdere, der bliver til overs.

Telias chef for Danmark, Norge og Baltikum, Kenneth Karlberg, ønsker ikke over for Børsen at sætte tal på, men kilder i mobilbranchen vurderer over for avisen, at sammenlagt 400 af Oranges 720 medarbejdere og Telia Mobiles 340 medarbejdere vil miste jobbet.

Fyringerne vil især ramme medarbejdere, som sidder i en dobbelfunktion. Desuden er Telias lønsomhed i bund, og den har Telias mobilforretning behov for at rette op på.

Telia Mobile og Orange forventer at fortsætte med hver deres produkter og tjenester indtil foråret 2005. Koncernchef Anders Igel har tidligere fastslået, at den kommende fyringsrunde ikke vil ramme ansatte med direkte kundekontakt.

Det understøtter selskabets tilgang til det danske marked, hvor fokus på serviceniveau gentagne gange er blevet erklæret som nøgleelement i vækststrategien.

Derimod ser det ud til, at fyringerne især vil ramme ledelse, administration, produktudvikling og netværksdrift, hvor der især vil være sammenfald af stillinger.

Annonceindlæg fra XFlow

Digitalisering kræver mere end digitale blanketter

Kommunerne har digitaliseret indgangen for borgerne. Men bag skærmen håndteres mange arbejdsgange stadig manuelt mellem systemer, mails og organisatoriske siloer.

Netcompany A/S

Microsoft Operations Engineer

Nordjylland

IT-Universitetet i København

IT-partner til IT-Universitetet i København

Københavnsområdet

Danoffice IT

Head of Business Enablement

Midtjylland

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger analytisk stærk og erfaren medarbejder i Hvidovre

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Ida Hyllested Friis som Key Account Manager ved netIP's kontor i Thisted. Hun kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Københavns erhvervshus. Nyt job