Danske topchefer: GDPR har været en stor byrde for forretningen - medarbejderne udgør den største trussel

Hver anden danske topchef mener, at GDPR har været en byrde for forretningen. Mere end hver anden virksomhed ramt af it-sikkerhedsproblemer i det seneste år.

Artikel top billede

(Foto: Dan Jensen)

GDPR er for alvor kommet ind på lystavlen i de danske virksomheder - og ikke altid på grund af det gode.

Hver anden danske topchef mener i hvert fald, at GDPR i 2019 har været en byrde for forretningen. Det er væsentligt flere end i 2018, hvor blot hver tredje vurderede, at GDPR var en belastning på forretningen.

Sådan lyder en af konklusionerne i PwC’s Cyber Crime Survey 2019 med deltagelse af 325 virksomhedsledere, it-chefer og specialister.

Store omlægninger

Næsten hver femte af de adpurgte topchefer peger på, at de nye GDPR-regler har krævet store omlægninger af forretnignen, mens mere end hver tredje virksomhed har været nødt til at ansætte nye folk og investere i ny teknologi som direkte følge af de nye EU-regler.

Næsten hver tredje virksomhed peger i undersøgelsen på, at de har “oplevet en hændelse, hvor fortrolige og følsomme personoplysninger eller anden fortrolig information utilsigtet er blevet delt.”

Samtidig peger mere end halvdelen af virksomhederne på, at de er bekymrede over risikoen for, at virksomheden kan miste persondata på grund af ‘sikkerhedshændelser,’ som det hedder.

“De fleste virksomheder har efterhånden gennemført et GDPR-projekt i et eller andet omfang. For mange virksomheder omfattede projektet en kortlægning af virksomhedens processer, indeholdende personoplysninger, udarbejdelse af de lovpligtige dokumenter samt undervisning. Vores erfaring viser desværre, at mange virksomheders GDPR-projekt er stoppet her,” lyder det fra PwC i rapporten.

Her peger konsulenthuset på, at GDPR ikke er engangsøvelse, men noget, der kræver løbende opmærksomhed.

“GDPR er ikke en engangsøvelse eller et juridisk papirskjold. Det kan bedre betale sig at holde fokus på GDPR løbende, så man undgår større oprydningsprojekter, som tager tid,” hedder det.

Mere end hver anden ramt af sikkerheds-problemer

Rapporten fra PwC anfører desuden, at godt hver anden - nemlig 51 procent - af de adspurgte organisationer har været ramt af en eller flere sikkerheds-hændelser i deres seneste regnskabsår.

Medarbejdere udgør her den langt største trussel mod virksomhedernes sikkerhed, da phishing-angreb er den klart mest udbredte angrebstype.

Mere end to tredjedele af de adspurgte virksomheder har været udsat for phishing-angreb i det seneste år.

PwC anbefaler i rapporten, at virksomhederne sætter fokus på kortsigtede it-sikkerhedstiltag.

“Virksomhederne skal rette fokus mod de sikkerhedstiltag, der mindsker risikoen for cyberangreb på kort sigt. Det betyder, at der skal skærpet fokus på implementering af tekniske sikkerhedsløsninger, der forebygger og opdager sikkerhedshændelser. Et fokus som også kommer til udtryk i den nationale strategi for cyber- og informationssikkerhed, hvor der lægges vægt på sikkerhedstiltag af mere teknisk karakter,” lyder det.

Du finder hele PwCs Cybercrime Survey 2019 her.

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Netværksspecialist med indsigt i C2 systemer til opbygningen af Forsvarets anti-drone-program

Københavnsområdet

TD SYNNEX Denmark ApS

Partner Success Manager – Cloud, Security & Software

Københavnsområdet

Forsvarets Efterretningstjeneste

Tekniske analytikere med forståelse for netværk

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Elbek & Vejrup A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Mikkel Bernt Buchvardt som AI Architect & Product Manager. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af AI-Services og AI-Agenter i og omkring Business Central. Han kommer fra en stilling som Lead Data & Analytics hos IBM. Han er uddannet MSc. i softwareudvikling fra ITU. Han har tidligere beskæftiget sig med Data og BI hos KMD og Seges Innovation. Nyt job

Mikkel Bernt Buchvardt

Elbek & Vejrup A/S

Guardsix har pr. 1. maj 2026 ansat Louise Sara Baunsgaard som Global Marketing & Communications Director. Hun skal især beskæftige sig med at positionere virksomheden som et europæisk alternativ i en tid, hvor cybersikkerhed i høj grad handler om geopolitik. Hun kommer fra en stilling som Co-Founder og CMO hos Get BOB. Hun er uddannet Ba.ling.merc fra CBS og har desuden en Mini MBA i marketing. Hun har tidligere beskæftiget sig med marketing og kommunikation i ledende nordiske roller hos bl.a. Meta og Nets. Nyt job
Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura