Microsoft har indført streng CO2-skat: Så mange penge skal hver division betale til hovedsædet

I jagten på at blive CO2-negativ i 2030 har Microsoft pålagt alle divisioner en streng CO2-skat, der skal betales til hovedsædet. Det kanaliseres videre til bæredygtige projekter, forklarer Anne Marie Kindberg, direktør for marketing og operations hos Microsoft i Danmark.

Artikel top billede

(Foto: Alexander Haslund)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • Derfor opgør Microsoft ikke CO2-udledning i Danmark
  • Sådan målet Microsoft i stedet på CO2-udledning
  • Få indsigt i Microsofts særlige CO2-skat
642
3:15 min
Armbevægelserne er store hos giganten Microsoft, når talen falder på bæredygtighed og CO2-reduktion.

I 2050 vil selskabet eksempelvis have fjerne al det CO2, Microsoft har udledt, siden dets etablering tilbage i 1970'erne. Og allerede i 2030 skal Microsoft være CO2-negative.

Til at nå det mål har giganten pålagt alle divisioner en hård beskatning baseret på deres CO2-udledning, som skal betales til hovedsædet i Redmond.

Det fortæller Anne Marie Kindberg, direktør for marketing og operations hos Microsoft i Danmark, til Computerworld.

Læses lige nu

    Navnenyt fra it-Danmark

    Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
    Infosuite A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Henrik Sandmann som Chief Operating Officer (COO). Han skal især beskæftige sig med drift, produktudvikling og skalering, herunder også procesforbedringer og udnyttelse af AI og nye teknologier. Han kommer fra en stilling som Program Director hos ADMG ApS. Han er uddannet cand. scient i datalogi og har derudover en MBA indenfor strategi, ledelse og forretningsudvikling. Nyt job

    Henrik Sandmann

    Infosuite A/S

    SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

    Plamena Cherneva

    SAP SuccessFactors Partner Pentos

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job