It-selskabet Ergo Group fra Norge er skuffet over udviklingen i det danske datterselskab, Ergoidp. Derfor forlader administrerende direktør Nils Overgaard selskabet med omgående virkning.
Det norske selskab planlægger desuden at slanke organisationen, så det passer til det lavere salg, men det er endnu ikke afgjort præcist hvilke tiltag, der skal sættes i værk for at trimme selskabet.
- Udgangspunktet er, at vi overvejer alle alternativer. Vi omstrukturerer først det danske selskab, så det bliver mere i tråd med det marked, som vi betjener, siger Øyvinn Ottestad, som er bestyrelsesformand og nu også administrerende direktør i selskabet.
Røg på grund af dårlig økonomi
Den tidligere direktør, Nils Overgaard, er trængt ud af dårlig økonomi, men bestyrelsesformanden ønsker ikke at kommentere årsagen til Nils Overgaards afskedigelse.
- Valgte Nils Overgaard selv at forlade selskabet?
- Nej, det ønsker jeg ikke at kommentere. Men vi er enige, og der er ingen kontroverser. Personligt har jeg et vældigt godt forhold til Nils Overgaard, fortæller Øyvinn Ottestad.
Han overtager ledelsen midlertidigt, men det kan blive en permanent løsning, hvor han fortsætter som arbejdende bestyrelsesformand, oplyser han.
Det afhænger meget af, hvordan den danske organisation ser ud i fremtiden. I 2003 var der gennemsnitligt 28 medarbejdere. I dag er der ifølge Øyvinn Ottestad 20 ansatte i Danmark.
Skal dimensioneres
- Der kommer nogle opsigelser, men jeg ved ikke præcist hvor mange. Selskabet skal dimensioneres til markedet, siger Øyvinn Ottestad.
Ergoidp havde i 2003 ambitioner om at kapre terræn fra Postdanmarks elektroniske posthus via en aggressiv prisstrategi, men satsningen ser ud til at have fejlet her en måned før afslutningen på regnskabsåret 2004.
Bestyrelsesformanden forklarer omstruktureringerne med, at markedet ikke udviklede sig, som selskabet havde håbet, men det er endnu ikke så grelt, at Ergo trækker sig helt ud af Danmark.
- Ikke som det ser ud nu, siger Øyvinn Ottestad.
