Jubii tvinges til at slette brugernes e-mail

Datatilsynet har tvunget internetportalen Jubii til at tømme selskabets servere for de e-mails, som brugerne allerede selv har slettet. De blev ellers gemt for at hjælpe politiet. Til gengæld har Jubii fået lov til at gemme mere end 200 megabyte daglig tekst fra selskabets chat.

Brugernes slettede e-mails må ikke gemmes, selvom formålet er at hjælpe politiet i efterforskningen.

Sådan lyder afgørelsen fra Datatilsynet, der har vurderet Jubiis behandling af persondata og er kommet frem til, at internetportalen overtræder reglerne, når e-mails gemmes i systemet, efter brugerne har slettet dem.

Jubii gemte e-mails for at hjælpe politiet ved misbrug af mail-systemet, og netportalen har da også givet en hjælpende hånd til ordensmagten i flere tilfælde.

- Det ærgerlige er, at vi gør alt det her i en god mening for at hjælpe politiet og for at gøre nettet et sikkert sted at være. Men vi har selvfølgelig tænkt os at følge Datatilsynets afgørelse, siger Peter Lundsgaard, administrerende direktør for Jubii.

Nyt mailsystem

Datatilsynet har lagt vægt på, at politiet som led i en efterforskning kan tvinge selskaber som Jubii til at gemme data i op til 90 dage.

Portalen har netop taget et nyt europæisk mailsystem i brug, som drives fra Paris, men i Danmark er Jubii kun nået cirka halvvejs med at flytte de 170.000 brugere over fra det gamle system.

Når de er flyttet, skulle problemerne i forhold til behandling af persondata dog være løst.

Datatilsynet har også kigget på Jubiis opbevaring af de mange ord, der flyver frem og tilbage på selskabets chat-sider.

Her har Jubii fået lov til at gemme de 200 megabyte data, som brugerne hver dag skriver til hinanden. Dataene brændes ned på dvd'er, og formålet er at kunne se, om brugere har et mønster af uønsket adfærd.

Beskytter børn

Datatilsynets hovedargument for at tillade opbevaring af disse data er, at mange børn og unge benytter sig af Jubiis chat-service.

Jubii må dog kun gemme oplysningerne i et år og skal derfor slette ældre information, som portalen allerede ligger inde med.

Afgørelsen fra Datatilsynet faldt sidste år, og Jubii og myndighederne er fortsat i dialog om de præcise retningslinjer for behandling af persondata.

Hos Jubii ønsker man blot at følge reglerne.

- Vores medie er så nyt, at der hele tiden kommer nye ting til, så det gælder bare om at spørge, så man ikke laver noget forkert. Vi har ingenting at vinde i at overtræde lovgivningen, siger Peter Lundsgaard.

Han forklarer, at Jubii har fået specielt fokus på reglerne, efter moderselskabet Lycos har valgt at fokusere på området på europæisk plan.

Annonceindlæg fra Barco

De vigtigste samarbejdstrends, som enhver IT-leder bør holde øje med

I lang tid har samarbejdsbranchen fokuseret på at forbedre enhedsfunktioner – bedre kameraer, klarere lyd og smartere software. Men den virkelige forvandling handler ikke om funktioner.

Netcompany A/S

IT Consultant

Midtjylland

Statens IT

Teamleder til Indkøb og Licenser

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Cyberdivisionen søger elementleder til System sektionen i Hvidovre

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Jeppe Spanggaard, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med Digitalisering med Microsoft-platformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Nyt job

Jeppe Spanggaard

Pinksky ApS

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job