Efter sparerunde: Google-ansatte skal deles om skriveborde to og to

Google-medarbejdere skal på grund af besparelser til at deles to og to om hvert skrivebord.

Artikel top billede

(Foto: Unsplash)

Fornøjelsen ved at ankomme på kontoret og gå hen til sit eget og velkendte skrivebord hører snart historien til for en række Google-medarbejdere.

Selskabet har nemlig besluttet at indskrænke sig for at spare på huslejen på en række lokationer.

Det betyder, at medarbejderne skal vænne sig til fremover at dele deres skrivebord med en kollega.

Ifølge CNBC kommer den nye ordning til at gælde i i hvert fald fem af Google Clouds lokationer i USA, nemlig i Washington, New York City, Seattle, San Franscisco og Sunnyvale.

I en udsendt meddeler peger selskabet på, at besparelserne er nødvendige for at det kan fortsætte med at investere i forretningens vækst.

Indskrænkningen betyder, at en række lejede kontorlokaler vil blive rømmet.

Google Cloud forventer, at medarbejderne selv koordinerer med deres skrivebords-kollega, så de ikke på samme dage har brug for pladsen.

Der vil blive arrangeret møder, hvor de to makkere skal aftale det grundlæggende setup på deres fælles skrivebord.

Her skal de ifølge Google “aftale vilkår med deres skrivebords-partner og teams med henblik på at sikre en positiv oplevelse i det nye, delte miljø,” som det hedder.

CNCB skriver, at Google kalder ordningen for “cloe.” Det står for ‘cloud office evolution.’

Google meddeler, at selskabet har anvendt data til at udarbejde en model, der kan forene fordelen ved tilstedeværelse på kontorerne med den fleksibilitet, som mange ønsker efter corona-pandemien.

Googles moderselskab, Alphabet, meddelte i slutningen af januar, at selskabet er på trapperne med den største fyringsrunde i selskabets historie.

Annonceindlæg fra QNAP

Med myQNAPcloud One er skyen ikke længere grænsen for din digitale suverænitet

QNAP lancerer myQNAPcloud One: Delt cloudlagring til NAS-backups og skalerbare objekter. Ét abonnement, to tjenester til dine digitale aktiver.

Navnenyt fra it-Danmark

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

Netip A/S har pr. 1. april 2026 ansat Claus Berg som Account Manager ved netIP's kontor i Esbjerg. Han kommer fra en stilling som Client Manager hos itm8. Nyt job

Claus Berg

Netip A/S

SAP SuccessFactors Partner Pentos har pr. 1. marts 2026 ansat Plamena Cherneva som Seniorkonsulent indenfor SuccessFactors HCM. Hun skal især beskæftige sig med konfiguration og opsætning af SuccessFactors suiten, samt udvikle smarte løsninger til mellemstore danske virksomheder. Hun kommer fra en stilling som løsningsarkitekt indenfor HR IT hos LEO Pharma. Hun har tidligere beskæftiget sig med HR procesdesign, stamdata og onboarding. Nyt job

Plamena Cherneva

SAP SuccessFactors Partner Pentos

Netip A/S har pr. 1. maj 2026 ansat Michael Schou som Operations Manager ved netIP Aalborg og Aarhus. Han kommer fra en stilling som Senior Director - Head of IT hos BDO. Han har tidligere beskæftiget sig med flere områder indenfor IT-branchen, hvor han bla. også har drevet sin egen IT-virksomhed. Nyt job

Michael Schou

Netip A/S