Systematic har i en tid med buldrende vækst droslet ned for antallet af nye ansatte - det begyndte at gå for stærkt

"Vi begyndte at se små indikationer på, at trivsel i nogle teams blev påvirket, fordi der kom mange nye medarbejdere ind på én gang," fortæller Palle Klærke, Group Senior Vice President for People & Culture i Systematic.

Artikel top billede

(Foto: Systematic PR / Mikkel Berg Pedersen)

Premium Kun for abonnenter
Det får du i artiklen
  • For mange ansættelser på én gang påvirker trivslen i Systematic
  • Har åbnet nyt kontor i København… som snart lukker igen
579
3 min
Systematic jagter 100 it-udviklere til nyt stor-kontor i det centrale København.

Sådan lød overskriften i en historie fra Computerworld fra februar.

Og nu – 14 måneder efter meddelelsen – har aarhusianske Systematic da også ansat hele 205 nye medarbejdere.

Men kun 24 af de 205 nyansættelser har fundet sted i København, hvor virksomheden ellers har proklameret ambitioner om betydelig vækst:

Læses lige nu

    Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Teamleder til AI, Modellering og Simulering ved Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

    Københavnsområdet

    Netcompany A/S

    Senior Network Engineer

    Københavnsområdet

    KMD A/S

    Compliance Officer

    Københavnsområdet

    Navnenyt fra it-Danmark

    Lector ApS har pr. 2. februar 2026 ansat Jacob Pontoppidan som Sales Executive i Lectors TeamShare gruppe. Jacob skal især beskæftige sig med vækst af TeamShare med fokus på kommerciel skalering, mersalg og en stærk go to market eksekvering. Jacob har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling i internationale SaaS virksomheder. Nyt job

    Jacob Pontoppidan

    Lector ApS

    Norriq Danmark A/S har pr. 1. februar 2026 ansat Michael Benner som Senior Solution Architect. Han skal især beskæftige sig med Microsoft Fabric Accelerator Framework herunder videreudvikling af frameworket, kundeimplementeringer og pre-sales opgaver. Han kommer fra en stilling som løsningensarkitekt hos Columbus Data & AI. Han er uddannet Økonomistyring fra Aalborg Universitet. Han har tidligere beskæftiget sig med at være ansat i revisionsbranchen hos PwC Forensic og Deloitte Forensic. Nyt job

    Michael Benner

    Norriq Danmark A/S

    Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Mads Linné Kaasgaard, 31 år,  som Marketing Specialist. Han skal især beskæftige sig med med at løfte Renewtechs brand og kommunikation yderligere ud globalt. Han kommer fra en stilling som Marketing Manager hos Induflex A/S. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en Cand. Merc. i Sprog & International Virksomhedskommunikation. Nyt job

    Mads Linné Kaasgaard

    Renewtech ApS

    Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Maria Lyng Refslund som Marketing Project Manager ved netIP Herning. Hun kommer fra en stilling som Marketing Project Manager hos itm8. Nyt job