Siebel-fusion koster 2.000 jobbet hos Oracle

Fusionen med Siebel kommer til at koste omkring 2.000 jobbet hovedsageligt hos Oracle, oplyser selskabet, som nu er begyndt at dele fyresedler ud.

Softwaregiganten Oracle er begyndt at uddele omkring 2.000 fyresedler til medarbejdere i koncernen som led i fusionen med Siebel.

Størstedelen af fyringerne vil ske blandt tidligere Oracle-folk, især i Oracles udviklingsafdeling for CRM-software, skriver nyhedsbureauet Reuters.

Fyringerne kommer dermed til at gå forholdsvis mildt ud over Siebel, som netop blev købt af Oracle for at styrke koncernen inden for CRM-området.

Oracles koncernchef Larry Ellison oplyser til nyhedsbureauet AP, at 90 procent af medarbejderne inden for Siebels salg, udvikling og kundeservice beholder jobbet.

- De fleste Siebel-fyringer vil være folk i backoffice og i ikke-tekniske funktioner. Størstedelen af afskedigelserne vil være Oracle-folk, ikke Siebel, siger Larry Ellison til nyhedstjenesten CNET.

Afskedigelserne skal spare koncernen for mindst 2,5 milliarder kroner årligt.

Efter fyringerne vil Oracle-koncernen have omkring 55.000 ansatte på verdensplan.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Idura

    Driver du et callcenter? Så er det måske disse KPI’er, der presser dig

    I et inbound callcenter, hvor identiteten på den, der ringer ind, skal bekræftes, kan kontrollen nu foregå i telefonkøen. Det understøtter fem centrale KPI'er for callcentre.

    Navnenyt fra it-Danmark

    Mikkel Hjortlund-Fernández, Service Manager hos Terma Group, har pr. 26. januar 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest. Foto: Per Bille. Færdiggjort uddannelse
    Immeo har pr. 1. marts 2026 ansat Theo Lyngaa Hansen som Consultant. Han kommer fra en stilling som Data Manager hos IDA. Han er uddannet i Business Administration & Data Science. Nyt job
    Renewtech ApS har pr. 1. marts 2026 ansat Emil Holme Fisker som Customer Service Specialist. Han skal især beskæftige sig med at levere høj kvalitets kundeservice og hjælpe Renewtechs kunder med at få de rette løsninger til deres behov. Han kommer fra en stilling som Key Account Manager hos Camro A/S. Han er uddannet som salgselev hos Camro A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med at udvikle gode kunderelationer, opsøgende salg og udvikling af salgsaktiviteter. Nyt job

    Emil Holme Fisker

    Renewtech ApS