Jobkarteller bør komme for EU-domstolen

Claus Hjort Frederiksens forslag om alene at forbyde den del af kartel-aftalerne, der er hemmelig, er langt fra god nok. Den kan nemlig ramme arbejdsmarkedets svageste, der ikke kan sige nej.

ComputerViews: Beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksens bebudede lovforslag om at forbyde de hemmelige jobaftaler, som begrænser danskernes muligheder for at vælge job, er uacceptabelt dårligt.

Ministeren vil kun forbyde den del af den stærkt skadelige praksis, som er hemmelig.

Det skal altså fortsat være muligt for arbejdsgivere, som vælger at konkurrere på karteldannelse, at kontrollere medarbejdernes jobmuligheder og ofte de facto stavnsbinde dem.

Fremover skal medarbejderne bare vide det.

Rammer de svageste

Forslaget er en forbedring i forhold til dagens lovløshed på området, fordi medarbejderne med en oplysningspligt kan vælge en arbejdsgiver fra, som tager del i jobkarteller – hvis medarbejderen vel og mærke har den mulighed.

For ministerens udspil forbedrer først og fremmest betingelserne for de stærkeste på arbejdsmarkedet – de, der kan vælge og vrage. De svageste står langt mere usikkert.

Det er svært at se, hvorfor en liberal minister ikke ser det som en selvfølge, at alle borgere frit kan vælge at søge job, hvor de ønsker det – uden på forhånd at blive valgt fra, fordi virksomhederne har en indbyrdes aftale.

Det betyder en klar svækkelse af arbejdsmarkedet og fører til en lang række negative menneskelige og samfundsøkonomiske konsekvenser, som Computerworld har beskrevet over de seneste uger.

Over 80 procent af Venstres egne vælgere mener da også ifølge en opinionsmåling fra Userneeds, at det er uacceptabelt eller helt uacceptabelt, at virksomheder kan indgå jobbegrænsende aftaler – hemmelige eller ej.

Vær nu loyal over for dine vælgere

Hvis Claus Hjort Frederiksen ikke har nationens ve og vel på sinde, så burde han i det mindste være mere loyal over for sine egne vælgere.

Det er glimrende, at ministeren nu vil nedsætte et udvalg.

Det må være en selvfølge, at resultaterne bliver offentliggjort, så offentligheden får indblik i kartelmagerne på arbejdsmarkedet.

Hvis ministeren undviger kortlægningen i udvalgets kommissorium, så må Folketingets øvrige partier insistere på det.

Hvis ministeren ikke offentliggør resultaterne, så må pressen søge aktindsigt.

Hvis ministeren ikke gør selve jobkartellerne ulovlige, så må fagforeningerne anlægge sag ved EU-domstolen.

EU-domstolen har allerede hjulpet Danmark med at indse, at det skal være frit for enhver at vælge hvilken fagforening, man ønsker at være medlem af.

Det er trist, hvis vi også skal have hjælp til at finde ud af, at det må være frit for enhver at søge arbejde, hvor man vil.




Brancheguiden
Brancheguide logo
Opdateres dagligt:
Den største og
mest komplette
oversigt
over danske
it-virksomheder
Hvad kan de? Hvor store er de? Hvor bor de?
JN Data A/S
Driver og udvikler it-systemer for finanssektoren.

Nøgletal og mere info om virksomheden
Skal din virksomhed med i Guiden? Klik her

Kommende events
Computerworld Cyber Briefing

Computerworld giver dig hver måned 30 minutter med de nyeste cybertrusler, konkrete angreb og brugbare råd. Få indsigt i AI og sikkerhed, compliance, risikovurdering og forsvarsstrategier. Tilmeld dig næste Cyber Briefing nu.

14. august 2025 | Læs mere


Cyber Security Summit 2025: Her er truslerne – og sådan beskytter du dine kritiske data

Deltag og få værktøjer til at beskytte din virksomhed mod de nyeste cybertrusler med den rette viden og teknologi.

19. august 2025 | Læs mere


Cyber Security Summit 2025 i Jylland

Deltag og få værktøjer til at beskytte din virksomhed mod de nyeste cybertrusler med den rette viden og teknologi.

21. august 2025 | Læs mere