NeoProcess og WM-data indgår forlig

Der er nu indgået forlig i jobkartel-sagen mellem NeoProcess og WM-data. Sagen blev ellers anket til Højesteret i august, efter NeoProcess blev dømt til at betale 500.000 kroner til WM-data.

De to parter i Højesteretssagen om non-solicitationsaftaler har nu indgået forlig, erfarer Computerworld.

Den 28. juli 2006 blev NeoProcess i Sø- og Handelsretten dømt til at betale en bod på en halv million kroner til WM-data for at have ansat to af WM-datas medarbejdere

Sagen blev i august anket til Højesteret. Men nu har de stridende parter altså indgået forlig.

- Vi er meget tilfredse med forliget, siger administrerende direktør hos NeoProcess, Søren Skovbølling.

Han vil dog ikke oplyse de nærmere detaljer omkring forliget, da de to parters advokater er blevet enige om, at man ikke skal udtale sig i sagen.

Det har endnu ikke været muligt at få en kommentar til forliget fra Jesper Scharff, administrerende direktør hos WM-data.

Ærgerligt med forlig

Hos it-fagforeningen Prosa er man ærgerlige over forliget.

- Vi havde selvfølgelig set frem til at få de her ting afprøvet i Højesteret, siger Hanne Lykke Jespersen, faglig sekretær i Prosa.

Forliget får Prosa til at kræve, at beskæftigelsesminister Claus Hjort Frederiksen stiller et lovforslag nu.

- Der er ikke længere nogen undskyldning for ikke at gribe ind nu, siger Hanne Lykke Jespersen, faglig sekretær i Prosa.

Hun forklarer, at selvom beskæftigelsesministeren i sidste uge efter lang tids pres endelig meldte ud, at han nu vil forbyde de hemmelige aftaler, så har det været lidt uklart, hvad han mener.

- Bagefter har Claus Hjort jo oplyst, at nu skal han igen lige finde ud af, om det overhovedet er et problem. Så det har været lidt tvetunget, hvad han har sagt. Men nu skal der bare lovgivning til, siger Hanne Lykke Jespersen.

Læses lige nu

    Annonceindlæg fra Pointsharp

    Undgå disse faldgruber, når du skifter fra manuel adgang til identitetsautomatisering

    Identitetsstyring håndteres i mange organisationer stadig som en kombination af ticketsystemer, e-mail-anmodninger, chatbeskeder og lignende kanaler.

    Navnenyt fra it-Danmark

    netIP har pr. 20. januar 2026 ansat Darnell Olsen som Datateknikerelev ved netIP's kontor i Herning. Han har tidligere beskæftiget sig med diverse opgaver omkring biludlejning, da han har været ansat hos Europcar. Nyt job
    Adeno K/S har pr. 2. februar 2026 ansat Kia Harding Martinussen som ServiceNow Expert. Hun kommer fra en stilling som Principal Consultant hos Devoteam A/S. Nyt job
    Idura har pr. 15. januar 2026 ansat Mark-Oliver Junge, 26 år,  som software engineer. Han skal især beskæftige sig med at udvikle nye extensions, der gør godkendelsesprocesser mere fleksible, samt bygge infrastruktur til caller authentication. Han kommer fra en stilling som fullstack engineer hos Wayfare.ai. Han er uddannet Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung, der betyder “ekspert i softwareudvikling”. Han har tidligere beskæftiget sig med udvikling af softwarearkitektur, DevOps og rammeværk til analyse + orkestrering af SQL-datapipelines. Nyt job