Her er de bedste steder at outsource til

Sprogevner, kulturel kompatibilitet og data-sikkerhed er vigtige ting, når firmaer skal outsource deres it-tjenester. Se listen over de 30 mest attraktive steder at sende opgaverne hen,

Artikel top billede

Se listen over de attraktive lande at outsource til.

Computerworld News Service: Både de europæiske og amerikanske virksomheder vil øge fokus på outsourcing markant i de kommende år.

Analysehuset Gartner spår, at investeringerne vil stige med 40 procent i USA og 60 procent i Europa i 2008.

Ifølge analysehuset har benyttet sig af lejligheden til at udarbejde en liste med de 30 mest attraktive lande at sende it-opgaverne hen.

Ifølge Gartner er destinationer på det amerikanske kontinent det mest attraktive for købere i USA at outsource til.

Det skyldes ikke mindst, at de latinamerikanske lande i stigende grad bliver værdsat for deres spansktalende medarbejdere, sel vom IP- og sikkerhedsproblemer stadig er mere fremherskende.

I Asien/Stillehavslandene støtter Kina, Indien og Singapore udbygningen af outsourcing-industrierne voldsomt , men Kina klarer sig dårligt, når det kommer til sproglige evner.

Politiske og økonomiske risici er et problem i Pakistan, Filippinerne, Sri Lanka og Vietnam, mens dyrere områder som Australien, New Zealand og Singapore ligger i spidsen, når det gælder kulturel kompatibilitet, global og juridisk udvikling og data- og intellektuel sikkerhed og privacy.

Regeringsstøtte er generelt lav i EMEA-regionen.

Irland, Israel, Nordirland og Sydafrika scorer højt på deres engelskkundskaber.

Men Tjekkiet, Slovakiet, Ungarn, Polen og Rumænien får gode point for alternative sprogkundskaber, der er attraktive for et stigende antal kontinentale europæiske købere.

De nye EU-lande, Slovakiet og Rumænien, ligger sammen med Rusland og Ukraine i front, når det kommer til lave omkostninger, men Gartner noterer, at omkostningerne i EMEA-regionen generelt er flydende.

Se listen over de attraktive lande at outsource til.

Oversat af Mille Bindslev

Annonce

Navnenyt fra it-Danmark

Fellowmind Denmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Morten Jakobi som Business Unit Director. Han skal især beskæftige sig med at samle og udvikle Fellowminds forretning inden for Managed Services, Cloud Infrastructure & Security. Han kommer fra en stilling som Chief Executive Officer hos Inventio.it A/S. Han har tidligere beskæftiget sig med Ledelse og udvikling af Managed Services, serviceforretninger og transformation i Norden og Benelux. Nyt job

Morten Jakobi

Fellowmind Denmark A/S

Netip A/S har pr. 1. august 2026 ansat Ronni Randrup som Seniorkonsulent ved netIP's kontor i Aalborg. Han kommer fra en stilling som Operations Consultant hos Complea. Nyt job

Ronni Randrup

Netip A/S

Netip A/S har pr. 11. august 2026 ansat Emil Kristoffersen som IT-Supporterelev ved netIP's kontor i Thisted. Han er uddannet Fisker, - Emil har dermed valgt et karriereskifte. Nyt job

Emil Kristoffersen

Netip A/S

Norriq Danmark A/S har pr. 1. juni 2026 ansat Nikolaj Henrik Pieter Jansen som Junior Consultant. Han skal især beskæftige sig med at understøtte vores konsulenter med praktiske og analytiske opgaver på diverse kundeprojekter. Han kommer fra en stilling som Digital Advisor & Account Manager hos Twentyfour. Han er uddannet hos IT-Universitetet i København. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og projektstyring. Nyt job

Nikolaj Henrik Pieter Jansen

Norriq Danmark A/S