Standardgruppe vil styre cloud-udviklingen

En standardgruppe vil holde styr på alle cloud-standarderne, der vinder indpas i takt med teknologiens popularitet.

Artikel top billede

Mens skyerne trækker sig sammen over it-markedet, vokser der flere og flere cloud-standardiseringsgrupper frem.

Det betyder, at det i stigende grad bliver mere uoverskueligt at finde frem til hvilke standarder, der gælder og ikke mindst, hvordan de skal implementeres.

Det mener The Open Group, der fungerer som en uafhængig standardgruppe inden for it-infrastruktur.

The Open Group påpeger, at på grund af de mange cloud-organisationer som Open Cloud Manifesto, Cloud Computing Interoperability Forum og senest Open Cloud Standards Incubator med repræsentanter fra de helt store cloud-spillere, trænger markedet til en ny meta-cloudstandard-organisation, der kan holde styr på alle standarderne og rådgive interesserede i, hvilken standard de med fordel kan hoppe ombord i.

Det er ideen bag oprettelsen af Cloud Work Group, som er en underafdeling af The Open Group. Cloud Work Group skal fungere som en rådgivnings- og vejledningsorganisation frem for selv at udvikle standarder. Det skriver GigaOM.

Cloud-erfaringer på plads

The Open Groups initiativ med Cloud Work Group har endnu ikke fået bred opbakning fra it-industrien, men hovedorganisationen The Open Group har allerede erfaring med cloud-omputing gennem arbejdet med flere cloud-standardorganisationer.

Underafafdelingen i Cloud Work Group skal indsamle viden om cloud-standarder og derefter tilføje sin egen ekspertise og har allerede fået erfaring igennem sit arbejde med Cloud Security Alliance.

The Open Group er måske er mest kendt for at blåstemple Unix og tæller vidt forskellige medlemmer som HP, IBM, NASA og det amerikanske forsvarsministerium.

Annonce

Netcompany A/S

Linux Operations Engineer

Midtjylland

Netcompany A/S

IT Consultant

Nordjylland

BEC Financial Technologies

Senior Platform/System Engineer

Region Sjælland

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 1. november 2026 ansat Pernille Solvig Graux som Senior Director, Demand Generation. Pernille skal især beskæftige sig med Demand Generation i Europe North. Pernille kommer fra en stilling som Director, Commercial Excellence hos Kahoot. Pernille er uddannet Akademiøkonom. Pernille har tidligere beskæftiget sig med kommerciel ledelse med fokus på salg og marketing. Nyt job

Pernille Solvig Graux

IFS Danmark A/S

Wireless Logic Nordic, der leverer sikre IoT-forbindelser til erhverv, har pr. 28. oktober 2026 ansat Wanig Le Pennec som direktør. Han skal især beskæftige sig med udviklingen af den nordiske forretning med fokus på vækst og strategiske partnerskaber. Han er uddannet MBA fra IAE Paris – Sorbonne Business School og har en ingeniøruddannelse fra ENSEEIHT i Frankrig. Han har tidligere beskæftiget sig med globale partnerskaber og kommerciel udvikling inden for telekommunikation, software og IoT. Nyt job

Wanig Le Pennec

Wireless Logic Nordic, der leverer sikre IoT-forbindelser til erhverv,

IFS Danmark A/S har pr. 1. september 2026 ansat Gustav Olsen som Business Development Representative. Gustav skal især beskæftige sig med forretningsudvikling & identificering af muligheder med fokus på AI, automatisering og optimering af forretningsprocesser. Gustav kommer fra en stilling som Business Development Specialist hos SAP Danmark A/S. Gustav er uddannet Cand.merc Sales Management. Gustav har tidligere beskæftiget sig med forretningsudvikling og salgsstrategi inden for ERP-teknologi. Nyt job

Gustav Olsen

IFS Danmark A/S

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation, har pr. 1. september 2026 ansat Alfredo Paladino, 32 år,  som Account Manager for det danske marked. Han skal især beskæftige sig med salg af Iduras MitID- og signaturløsninger i Danmark. Han kommer fra en stilling som Head of Business Development hos Goodwings. Han er uddannet kandidat i e-business. Han har tidligere beskæftiget sig med at opbygge Goodwings' kommercielle funktion og lede et internationalt BDR-team på 12 personer. Nyt job

Alfredo Paladino

Softwarevirksomheden Idura, som udvikler løsninger til digital identifikation og autentifikation,