Derfor valgte Århus KMD

Århus Kommune havde behov for en konsolidering af sine mange forskellige økonomisystemer. Efter udbudsrunde faldt valget på KMD Opus.

Artikel top billede

Fem-seks forskellige økonomisystemer i én kommune.
Det var virkeligheden, da Århus Kommune i starten af 2003 begyndte at se på, hvordan kommunen kunne simplificere økonomistyringen.

Først og fremmest var det et egenudviklet mainframe-baseret økonomisystem, som Århus Kommune skulle erstatte med et nyt og mere tidssvarende.

"Vi havde et egenudviklet mainframesystem fra slutningen af 1980'erne, dengang da Århus Kommune havde sin egen it-afdeling. Det var blevet forældet, og det var svært at følge med lovgivningen eksempelvis om omkostningsbaserede regnskaber," forklarer Jan Trosborg, Finans- og Økonomistyringschef i Århus Kommune.

Foruden det mainframebaserede økonomisystem var der to versioner af et Navision-baseret KMD-system. Et system rettet mod sags- og ressourcestyring, der blev anvendt i teknik- og miljø-afdelingen og et Navision Financials, som blev anvendt i to andre magistrater.

Derudover anvendte Børn og Unge-afdelingen en løsning fra det daværende EDB-gruppen, der nu hedder EG.
Endelig blev der anvendt en Maconomy-løsning i kommunens Forsyningsafdeling, der tager sig af de kommunale vand- og varmeværker.

"Vi ville gerne have en fælles fremtidssikret standard-/rammeløsning, da standardisering gør eksempelvis vedligehold nemmere. Der havde været andre med på vores egenudviklede løsning, men amtet (Århus, red.) var gået over på ØS2000, Randers Kommune var gået over på en KMD-løsning og nogle mindre kommuner omkring Århus var faldet fra. Der var stort set kun Århus Kommune tilbage," forklarer Jan Trosborg.

Udbudskamp mellem to leverandører

Derfor startede Århus Kommune kort efter sommerferien 2003 en udbudsrunde, hvorefter leverandørerne gav tilbud i december 2003 og præsenterede deres løsninger i foråret 2004.

Det endte med, at Århus Kommune skrev kontrakt med KMD i december 2004, efter KMD og en anden leverandør af en ERP-løsning som de to tilbageværende kandidater havde kæmpet om kommunens gunst.

Det nye system var planlagt til at gå i produktion 1. marts 2006, men idriftssættelsen blev udskudt til december 2006 og dermed et nyt regnskabsår.

Specialister til datakovertering

"Konvertering af data var svært. Udsættelsen skyldtes dels tidsnød, dels at det var svært at konvertere midt i et regnskabsår," forklarer Jan Trosborg.

Til konverteringen af data fik Århus Kommune hjælp af firmaet Specialisterne, da en stor mængde data skulle indtastes manuelt.

"Specialisterne blev anvendt til konvertere organisatoriske og andre stamdata, ikke forbrugsdata i form af kroner og øre brugt på eksempelvis løn, køb af varer og tjenesteydelser, møder og transport. Nogle stamdata skulle tastes ind på den hårde måde. Eksempelvis fysiske aktiver. Vi kunne ikke konvertere automatisk. Der var for stor forskel på det, man kom fra, og det som skulle anvendes fremover," forklarer Jan Trosborg.

Er integration til KMD Opus nem?

Århus Kommune er i øjeblikket ved at indføre et elektronisk sags- og dokumenthåndteringssystem (ESDH) fra Fujitsu. Det skal over tid integreres med Opus-systemet.

"Vi har et ESDH-system ved siden af. Der er vi ved at skifte til eDoc fra Fujitsu. Vi har planer om at integrere det med Opus. Vi har hidtil anvendt Cirius-systemet, som vi også havde planer om at integrere med Opus," siger Jan Trosborg.

Det er dog ikke kun den tekniske integration, som skal være på plads, det er også i høj grad et spørgsmål om at identificere hvilke sagsgange og processer, der fordrer integration mellem systemerne.

"Det er ikke alene teknisk besværligt, men man skal også være skarp på hvilke sammenhænge/processer og sagsbehandlingsopgaver, det giver mening at integrere," mener Jan Trosborg.

KMD fremhæver blandt andet muligheden for at integrere tredjeparts-systemer med Opus-systemerne via webservices.

Webservices kan i praksis være besværligt

Ifølge Jan Trosborg forekommer det da også relativt enkelt, men der er ting, der skal tages højde for.

"Webservices er som udgangspunkt meget tilforladeligt, men når man skal gøre det i praksis, er det altid lidt sværere end som så. Der er spørgsmål om validering af rettigheder, og det skal sikres, at data kommer ind på en fornuftig måde. Det er til at lave, men vi er ikke kommet dertil endnu," siger Jan Trosborg, som derfor ikke er blind for de fordele, KMD's vision om en SAP-baseret Opus-platform for alle kommunens it-systemer tilbyder.

"Det er nemmere at holde sig indenfor Opus-systemerne. Nogle af logikkerne internt i Opus er nogle, som er tænkt igennem af SAP Waldorf gennem mange år. Der er fordelen, at det hænger sammen og er afprøvet," siger Jan Trosborg.

Han erkender dog også, at valget af en enkelt leverandør kan være med til at fjerne konkurrencen på kommunale it-systemer.

"Vi ser gerne, at der er konkurrence på de forskellige produkter. Vi ser gerne, at der er flere forskellige valg end KMD. Derfor er det farligt, hvis vores valg kommer til at underminere markedet. Vi vil gerne holde en strategisk tilgang til produktvalg, så det giver os mulighed for at vælge mere end en leverandør," forklarer Jan Trosborg.

"Men udover det, så giver en suite som Opus nogle fordele, som skal afvejes med strategisk produktvalg. Mange forskellige systemer koster også mange ressourcer at vedligeholde og afstemme. Selvom der er integration, skal der vedligeholdes stamdata i de forskellige systemer," siger Jan Trosborg.

Event: Computerworld Cloud & AI Festival 2026

Digital transformation | Ballerup

Eksplosiv udvikling i cloud og AI kræver overblik og viden. Computerworld samler 3.000 it-professionelle, 70+ leverandører og 120+ talere om AI, infrastruktur, data, compliance og sikkerhed. To dage med viden og netværk. Tilmeld dig nu.

16 & 17 september 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Immeo har pr. 16. marts 2026 ansat Honey Arora som Senior Manager. Han kommer fra en stilling som Data Product Owner hos Centrica Energy. Nyt job

Honey Arora

Immeo

Heidi Johansen, chef for IT og Digitalisering hos Zealand Business College, har pr. 24. juni 2026 fuldført uddannelsen Master i it, linjen i organisation på Aarhus Universitet via It-vest-samarbejdet. Færdiggjort uddannelse

Heidi Johansen

Zealand Business College

Trafikstyrelsen har pr. 1. maj 2026 ansat Nihad Hodzic som IT og Digitaliseringschef. Han skal især beskæftige sig med med IT-projekter og digital transformation, herunder især det strategiske løft af Trafikstyrelsens digitale niveau. Han kommer fra en stilling som Kontorchef hos Udviklings og Forenklingsstyrelsen. Han er uddannet i statskundskab og har en lederuddannelse fra MIT Sloan, samt en igangværende Master i IT-Ledelse. Han har tidligere beskæftiget sig med IT-udvikling og større projekter på momsområdet, hvor han har ledet et projekt- og udviklingskontor. Nyt job

Nihad Hodzic

Trafikstyrelsen

Lauren De Ventura,  emagine Expertise A/S, er pr. 1. juli 2026 udnævnt som Chief People Officer, fast del af den globale ledelse og bestyrelsesmedlem. Hun er uddannet HR-ledelse på tværs af konsulent-, staffing- og IT-branchen. Hun beskæftiger sig med skabe rammerne for emagine som et sted, hvor IT-talenter kan opbygge meningsfulde karrierer. Udnævnelse

Lauren De Ventura

emagine Expertise A/S