Acer vælger AMD-chip til nye netbooks

Den førende leverandør i netbook-markedet anvender processoren Athlon II Neo i to nye netbooks.

Artikel top billede

Computerworld News Service: Acer annoncerede i sidste uge nye netbooks baseret på chip fra Advanced Micro Devices. Dette udgør en sejr for chip-virksomhedens bestræbelser på at vinde markedsandele fra konkurrenten Intel.

Acer, der er verdens største leverandør af netbooks, har annonceret to Aspire One-netbooks med AMD's Athlon II Neo K125-processorer. Aspire One AO721 og AO521 får skærme på henholdsvis 11,6 og 10,1 tommer og integreret ATI Radeon HD-grafikhardware, der kan vise multimedieindhold i HD.

Intels Atom-processorer sidder i de fleste netbooks, der er små, bærbare pc'er designet til grundlæggende internetbrug og kontorprogrammer.

Bedre ydeevne

Men AMD højner standarden for netbookenes ydeevne med sine Neo-chip, der kombineret med grafikhardwaren kan vise multimedieindhold i HD, hvor Atom kommer til kort.

AO521 er ifølge AMD omkring 2,5 centimeter tyk, vejer omkring 1,24 kilogram med priser fra cirka 2.100 kroner. Netbooken AO721 har nogenlunde samme størrelse men vejer en smule mere med priser fra omkring 2.600 kroner. De angivne konfigurationer og priser er for USA og Canada.

De to nye netbooks vil blive solgt på verdensplan, men Acer har ikke offentliggjort eventuelt andre konfigurationer og priser for andre regioner.

Neo-chippene har indtil nu hovedsagligt været brugt i de hurtigere og dyrere ultratynde bærbare. I maj udgav AMD hurtigere og mere strømeffektive chip til bærbare heriblandt chippen K125 med en enkelt processorkerne, som kører med en hastighed på 1,7 gigahertz og har en cache på en megabyte.

Intels Atom-chip er blevet kritiseret for at have en begrænset ydeevne og især dårlig grafisk ydelse, og virksomheden arbejder da også på forbedringer. Intel annoncerede for nylig nye Atom-processorer til netbooks med understøttelse af DDR3-hukommelse og planlægger at udgive en version af Atom-processoren med to kerner.

AMD har på det seneste fået flere pc-producenter til at tilbyde systemer med virksomhedens chip, påpeger Roger Kay, der er direktør for Endpoint Technologies Associates.

Oversat af Thomas Bøndergaard

Politiets Efterretningstjeneste

Erfaren softwareudvikler i Center for CNE-Operationer

Københavnsområdet

Politiets Efterretningstjeneste

Teamledere til PETs indhentningsafdeling

Københavnsområdet

Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse

Teknisk systemansvarlig / ingeniør inden for taktisk datalink

Københavnsområdet

Banedanmark

Nyuddannede til Banedanmarks IT-afdeling

Københavnsområdet

Navnenyt fra it-Danmark

IFS Danmark A/S har pr. 2. marts 2026 ansat Marlene Gudman som HR Business Partner. Hun skal især beskæftige sig med HR i Danmark og Norden og lede udvalgte internationale HR-projekter. Hun kommer fra en stilling som Nordic Lead HR Business Partner hos Salesforce. Hun har tidligere beskæftiget sig med international HR med fokus på udvikling af og udfordringer i HR ud fra et forretningsperspektiv. Nyt job

Marlene Gudman

IFS Danmark A/S

Sharp Consumer Electronics har pr. 1. april 2026 ansat Daniel Eriksson som salgsdirektør for de nordiske lande. Han skal især beskæftige sig med at accelerere virksomhedens vækst i Norden. Han kommer fra en stilling som nordisk salgsdirektør hos Hisense. Han har tidligere beskæftiget sig med detailhandel, kommerciel strategi og markedsudvidelser med bemærkelsesværdige resultater til følge. Nyt job

Daniel Eriksson

Sharp Consumer Electronics

Pinksky ApS har pr. 1. maj 2026 ansat Dan Toft, 29 år,  som Rådgivende konsulent, Partner. Han skal især beskæftige sig med digitalisering med Microsoftplatformen. Han kommer fra en stilling som Microsoft 365 & SharePoint Specialist hos Evobis ApS. Han er uddannet datamatiker. Han har tidligere beskæftiget sig med Microsoft 365 og SharePoint udvikling. Nyt job

Dan Toft

Pinksky ApS

Pentos har pr. 2. juni 2025 ansat Jonas Kyhnau som Seniorkonsulent. Han skal især beskæftige sig med at rådgive virksomheder om HR digitalisering og implementering af SAP SuccessFactors og SmartRecruiters. Han kommer fra en stilling som Seniorkonsulent og PMO lead hos Gavdi. Han er uddannet Cand.merc Human Resource Management fra Copenhagen Business School. Han har tidligere beskæftiget sig med med Onboarding, Employee Central (Core HR). Nyt job

Jonas Kyhnau

Pentos