Forsker: Her er Prosas helt store problem

CSC-konflikten illustrerer en større svaghed hos it-forbund i Danmark, mener arbejdsmarkedsforsker. Læs hvilken her.

Artikel top billede

En af landets førende arbejdsmarkedsforskere, professor Flemming Ibsen fra Aalborg Universitet, vurderer, at CSC-konflikten i sidste ende kan skubbe på en udvikling, hvor Prosa fusioner med HK.

"Det store problem for Prosa er, at du har en stor gruppe af HK-folk, der kan gå ind og fungere som strejkebrydere. Det er bestemt ikke særligt heldigt," siger Flemming Ibsen om konflikten.

Han forklarer, at det illustrerer ulempen ved at have konkurrende fagforeninger på samme virksomhed.

"HK har i den grad forsøgt at indlemme Prosa i HK Privat i masser af år. Uden held," siger Flemming Ibsen

Han anser det da også som det mest logiske og rationelle på længere sigt, at der kun findes én stor fælles it-fagforening.

"Problemet for Prosa er, at der står folk klar til at tage deres plads. Og HK har i årevis bejlet til Prosa. Men de har sagt nej hver eneste gang og foretrukket deres selvstændighed," siger Flemming Ibsen.

Skal være helt på knæ

En mulig fusion kan dog ligge flere år ude i fremtiden.

"Den ene fagforening skal være helt i knæ, før der sker en fusion. Men al logik siger, at det bør ske. Jeg er dog helt sikker på, at Prosa ikke vil fusionere med HK lige nu eller inden for en kort tidshorisont," siger forskeren og peger på, at Prosa har overlevet i mange år.

"Spørgsmålet er også, hvilke betingelser de får i en fusion," siger han.

Og i sidste ende er det næppe det rationelle, der bliver afgørende.

"Det er ikke kun logik, der bestemmer. Det er mange gange følelser," siger Flemming Ibsen.  

Læs også:
Kolleger på arbejde vil støtte lockoutede CSC-folk

CSC-folk i sit-down-aktion efter hemmelige jobopslag

It-kaos truer hele landet: 400 CSC-folk skal strejke

Event: Årets CISO 2026

Sikkerhed | København

Vi glæder os til at løfte sløret for flere detaljer til denne konference. I mellemtiden kan du tilmelde dig og dermed have tidspunktet reserveret i din kalender.

22 oktober 2026 | Gratis deltagelse

Navnenyt fra it-Danmark

Den danske eID-virksomhed Idura har pr. 1. april 2026 ansat Kari Lehtimäki som Country Manager. Han skal især beskæftige sig med at styrke kendskabet til Iduras løsninger i Finland samt fremme samarbejdet med økosystemet omkring det finske Trust Network. Han kommer fra en stilling som Salgschef hos Telia Finland. Han er uddannet uddannet civilingeniør (M.Sc. Tech.) og medbringer ledelse, markedsindsigt og praktisk erfaring. Han har tidligere beskæftiget sig med salg og forretningsudvikling inden for Telias trust services-forretning. Nyt job

Kari Lehtimäki

Den danske eID-virksomhed Idura

Guardsix har pr. 1. april 2026 ansat Annbritt Andersen som Global Chief Revenue Officer (CRO). Hun skal især beskæftige sig med at geare organisationen til en markant skalering i Europa. Hun har tidligere beskæftiget sig med globale kommercielle strategier for nogle af branchens allerstørste spillere, herunder Microsoft. Nyt job
Renewtech ApS har pr. 1. februar 2026 ansat Thomas Bjørn Nielsen som E-Commerce Manager. Han skal især beskæftige sig med at optimere og vækste virksomhedens digitale platforme yderligere. Han kommer fra en stilling som Operations Project Manager hos Tiger Media. Han er uddannet fra Aalborg Universitet og har en MSc. i International Virksomhedsøkonomi. Nyt job

Thomas Bjørn Nielsen

Renewtech ApS

Netip A/S har pr. 1. marts 2026 ansat Ajanta Holland Christensen som Sales Manager ved netIP's kontor i Aarhus. Han kommer fra en stilling som Account Manager hos Orange Cyberdefense. Nyt job