Krakket i servicehuset Anovo har ramt omkring 70 teknikere, der var ansat som funktionærer, dobbelt.
Da Anovo gik konkurs i september, blev 117 lønmodtagere fritstillede, men nu viser det sig, at størstedelen af dem ikke får betaling i opsigelsesperioden fra Lønmodtagernes Garantifond, der ellers er oprettet netop for at hjælpe i tilfælde af konkurs.
Lønmodtagernes Garantifond mener ikke, at teknikerne hos Anovo er omfattet af funktionærloven, selv om de ifølge ansættelseskontrakterne er funktionærer. Det afgørende er, om de reelt har udført funktionærarbejde eller håndværk i deres jobfunktion.
Hvis en tekniker har haft en skruetrækker i hånden i mere end 10 procent af sin arbejdstid, er han ikke omfattet af funktionærloven og dermed ikke berettiget til minimumserstatningen i opsigelsesperioden.
sektorchef Jan Michael Lindgreen, Lønmodtagernes Garantifond, bekræfter, at man har modtaget krav fra en række lønmodtagere.
- Vi oplever gang på gang lønmodtagere, der er ansat på funktionærlignende forhold, men hvor vores vurdering er, at de ikke opfylder betingelserne i funktionærloven, siger Jan Michael Lindgren, der ikke ønsker at kommentere den konkrete sag.
Det vil de fagforbund, der på vegne af deres medlemmer har rejst krav overfor Lønmodtagernes Garantifond, derimod gerne.
Både HK, Prosa og Teknisk Landsforbund har medlemmer hos Anovo, der ifølge Lønmodtagernes Garantifond ikke er omfattet af funktionærloven.
- Vi agter at få sagen genoptaget, for vi er ikke enige i det afslag, Lønmodtagernes Garantifond har givet, siger faglig sekretær Marianne Rolander, Teknisk Landsforbund.
Meldingen hos Prosa er nogenlunde den samme.
- Vi har fået den tilbagemelding, at Lønmodtagernes Garantifond stiller spørgsmålstegn ved, om vores medlemmer er funktionærer eller ej, siger Mogens Sørensen, der er faglig sekretær hos Prosa.
En del af teknikerne hos Anovo har fået arbejde hos den tidligere konkurrent, Servicegruppen, der også overtog en del af kunderne fra konkursboet.
