Der er langt fra udsigt til, at der snart kommer vind i IT-sejlene i USA. En ny prognose for efterspørgsel på IT-folk viser, at IT-arbejdsgiverne også vil være tilbageholdende med at ansatte nye medarbejdere på den anden side af nytår.
Topchefer i 1400 virksomheder med over 100 ansatte er blevet spurgt af rekrutteringsfirmaet Robert Half Technology, om de forventer at ansætte, fyre eller blot bevare det antal IT-ansatte, de har i dag.
Konklusionen på undersøgelsen med titlen Information Technology Hiring Index er groft sagt, at der er stilstand og stagnation på programmet i første kvartal af 2003.
86 procent af arbejdsgiverne forventer hverken at hyre eller fyre IT-folk. Tre procent regner med skulle skille sig af med IT-medarbejdere. Og elleve procent forestiller sig at skulle ansætte medarbejdere i den kategori.
Især IT-folk med ekspertise inden for sikkerhed vil have jobmuligheder i USA. Efterspørgslen vil først og fremmest komme fra virksomheder inden for biotek, finans og sundhed, viser undersøgelsen.
Robert Half Technology konkluderer, at IT-indkøb for øjeblikket er målrettet områder, der giver øjeblikkeligt afkast. Det gælder eksempelvis være projekter, der skaber større kundefastholdelse.
Relevant link:
Pressemeddelelse fra Robert Half Technology
